Logga in Chefakademin+
Mina sidor Logga in Logga ut Chefakademin+

Bra ledare förändrar världen

  • Annonsera
  • Om oss
  • Kontakta oss
  • Kundservice
  • Villkor och policy för
    personuppgiftsbehandling

Bra ledare förändrar världen

  • Innehåll från Chef
    • Artiklar och reportage
    • Nyhetsbrev
    • Senaste numret av Chef
    • Chef Webinar – med kunniga partners
    • Chefdagen
    • Ledarskapsscenen i Almedalen
    • Unga ledare 2025
    • Podd: Kvist & Fleur
  • Utbildning för ledare
    • Varför Chefakademin?
    • Ledarskapsutbildningar
    • Kurser
    • Skräddarsydda utbildningar
    • Executive MBA
    • Utbildningsguiden – hitta rätt direkt
    • Chefakademin Talks – kostnadsfria webinar
  • Chefakademin+
    • Lyft ditt ledarskap med C+
    • Masterclass
    • Verktyg i vardagen
    • Ledarskapsbiblioteket
    • Ledarskapstest
    • Tidningsarkivet
    • Chef GPT – din chefsassistent i fickan
  • Utbildningar
  • Webinar
  • Nyhetsbrev
  • Skaffa C+
  • Almedalen
  • Chefdagen 2025

Etikett: beslutsfattande

Så här lyckas du som chef

Hans Thörn arbetar som framgångscoach. En gång i veckan kommer han framöver i sin krönika att dela med sig av kunskaper här på chef.se. Läs mer

Du är på jobbet för ofta!

»En riktigt bra chef har bara minimalt med närvaro. Men den tiden medarbetarna får är å andra sidan av yppersta kvalitet«, skriver Martin Kreuger.

Kan en chef arbeta ren 40-timmarsvecka?

Våga säga upp

Det är svårt. Det gör ont. Det är dyrt. Men ibland är det den enda lösningen: Att säga upp en medarbetare. Kanske kommer du att gråta, kanske ligga sömnlös eller gå till jobbet med ångestklump i magen. Det är tufft, men en chef måste göra vad en chef måste göra.

Carl Bildt en konflikträdd solospelare

En lysande ledare, men en usel chef. Med Carl Bildt har Sverige fått en utrikesminister i världsklass: statsmannamässig, insatt och kompetent. Men utrikesdepartementet har fått en ur bottenligan: omodern, ignorant och konflikt­rädd.

ªDu är på jobbet för ofta!´

»En riktigt bra chef har bara minimalt med närvaro. Men den tiden medarbetarna får är å andra sidan av yppersta kvalitet«, skriver Martin Kreuger.
Verksamhetsutveckling

Bli mer effektiv

Ann är en tänkt marknadschef på ett it-företag. Hon har personalansvar för tre personer och rapporterar själv till företagets vd. Dessutom ingår hon ofta i styrgruppen för olika utvecklingsprojekt och kallas med jämna mellanrum in för att ge expertråd vid olika möten.

Göran Persson: »Jag är prestigelös«

Förre statsministern Göran Persson känns inte vid kritiken mot hans ledarstil. I stället beskriver han sig som prestigelös, närvarande och resultatinriktad. Och makten saknar han inte.
Hälsa

Lita inte på din magkänsla

Lita inte för mycket på din magkänsla. Den kan leda dig åt fel håll, visar en ny avhandling från Mittuniversitetet.

Tid för kändischefen

Ingrid Askeberg ser tecken på att kändisskap allt oftare ger gräddfil till makten.

Hans Rosenfeldt: »Jag hatade mitt chefsjobb«

Chefsjobbet kändes inte rätt. Hans Rosenfeldt mådde dåligt, gick upp 20 kilo och hittade aldrig arbetsglädjen. Ändå tog det tre år innan han lyckades fatta det svåra beslutet: Att sluta.

Per Naroskin: ªVarning för trivseltyrannen!´

Louise Julian: Passion och känsla

Det är inte hennes lysande kommunikation. Inte heller hennes känsla för relationer eller hennes tydliga ledarstil som är orsaken. Den främsta förklaringen till att EF:s koncernchef Louise Julian har nått toppen är i stället hennes förmåga att förstå vad grundaren och ägaren Bertil Hult egentligen vill.

Bertil Torekull: »Uppbrott kan göra dig starkare«

Bryt upp! Ofta. Bertil Torekull har lärt sig när tillvaron ställts på ända att ta vara på möjligheterna.

Den ensamma chefen är passÈ

Delat ledarskap är bra på alla nivåer i ett företag, visar en stor undersökning av spanska forskare. Det skriver MIT Sloan Management Review. 
Kommunikation

»Jag blev manipulerad av min egen chef«

En söndag när Charlotta står och diskar ringer mobilen. Hon ser på displayen att det är Stefan, hennes överordnade chef. Det är inte ovanligt, han ringer ofta och vill prata jobbdetaljer på helgerna. Ibland låter hon bli att svara, men den här gången trycker hon blöt om händerna på yes. Det skulle hon aldrig ha gjort.
Beslutsfattande

Dela på rollerna

Mål: Fatta gemensamma beslut
Metod: Konstruktivt möte.
Syfte: Metoden syftar till att bryta och övervinna de olika motstridiga roller som individer spontant tar i en grupp. Enligt metoden identifierar man åtta olika roller. Det vanliga är att om till exempel en i gruppen spontant intar en positiv roll, tar någon annan spontant en negativ roll.


Var femte mellanchef har en dålig chef

I Temo Synovate-undersökningen som Chef låtit göra svarar var femte chef nej på frågan om de själva har en bra chef. En grov underdrift menar ledarskapskonsulten Härje Franzén som hävdar att det är många fler än så som jobbar under dåliga chefer. Och han ser ingen ljusning. Under de trettio år han intervjuat chefer och studerat ledarskap har det inte skett några förbättringar alls.
Verksamhetsutveckling

”Vi blev miljösmarta”

Nu ställs hårdare miljökrav även på chefen. Marie Hagberg har ökat miljötänkandet bland medarbetarna med hjälp av lättbegripliga förklaringar och individanpassade morötter.
Verksamhetsutveckling

Driv igenom din budget

Behöver du mer pengar till din avdelning? Eller vill du slippa ha orealistiska mål nästa år? Argumentera smart så ökar chanserna att du får igenom din budget!
Hälsa

Lura dig själv till bättre sömn – tio smarta metoder

Om du lär dig att natta dig själv så blir du en bättre chef. Brist på sömn kan nämligen göra dig sjuk, få dig att fatta fel beslut eller helt tappa fokus i chefsjobbet. Prova våra metoder och sov bättre redan i natt!
Chefboken · Psykologi

Per Eisele: Att använda arbetsgrupper effektivt

Vi jobbar mycket i team. De orden hörs ofta i arbetslivet. Men hur sker det arbetet egentligen? Har chefer och teamledare verkligen utvecklat sina team så att laget kan göra sitt absolut bästa? För fallgroparna är tyvärr många. Först när hindren blir synliga och eliminerade kan de riktiga höjderna nås. Lyssna nu
Karriär

Experten: »Hitta din unika talang«

Akta dig för att bli fastbränd på ett jobb du inte gillar. Hitta din unika talang och gå vidare – som en lyckligare människa.

Göran Lambertz: en lyssnande chef i skrynkliga skjortor

Sedan Göran Lambertz blev justitiekansler har medarbetarna fått mer att göra. Ständigt är de beredda att hantera efterdyningarna av hans ofta kontroversiella utspel. Men chefens engagemang smittar av sig. Medarbetarna hyllar honom för hans lyhördhet och den öppna, närapå familjära, stämningen.
Krönikor

Eva Swartz: »Bra chefer är urtråkiga«

»Jag tror inte man kan utbilda sig till en bra chef. Vissa har det där speciella som gör att det funkar«, skriver Eva Swartz, vd på Natur och Kultur.

Generalist bäst på toppen

Är du på rätt nivå? Hur framgångsrik du blir beror på om din ledarstil är rätt för din nivå.

Kontrollbehovet gjorde Robyn till chef

Hon ändrar sig från en dag till en annan, lägger sig i alla detaljer och backar inte för att läxa upp medarbetare. Robyns talang är musik. Kontrollbehovet gjorde henne till chef.
Karriär

Behåll greppet som chef på deltid

Chef och föräldraledig – samtidigt. För Eva Häussling blev det den perfekta lösningen.

Helena Bergström: »Jag vågade ta risken«

Helena Bergström hade allt att förlora på att bli chef. Ändå vågade hon ta steget från skådespelare till regissör.
»Det var en hisnande känsla när jag för första gången insåg vilken enorm makt jag har« säger hon.


Krönikor

Vad gör Fredrik Reinfeldt för fel?

»Tänk på var kritiken kommer ifrån«

Lars Lagerbäck vet när han ska lyssna och när han ska avfärda kritik. Han har lyckats stanna kvar i en av de mest utsatta ledar-
positionerna längre än någon annan förbundskapten i världen.

Krönikor

INSE och älska din makt!

Jag gillrar lite illmarigt fällan direkt när jag träffar dessa nybakade, unga och oförstörda chefer. »Varför ville ni bli chef«, undrar jag och lägger huvudet på sned.
Det slår aldrig fel. Jag får ungefär samma provkarta på käcka och lätt scoutaktiga svar. »Gillar människor. Tycker om att leda. Känner ett ansvar för gruppen. De andra valde mig.«
Ja, och så vidare. De nästan tar ordet ur munnen på varandra i sin religiösa övertygelse om att chefskap är något fint, något som tar fram det goda inom oss. Om jag inte stoppar dem i tid så kommer de säkert yra om förebilder som Martin Luther King och Mahatma Ghandi …
Krönikor

Vad vi kan lära oss från skandalmatchen!

Chefboken · Rekrytering och karriär

Göran Adlén: Konsten att bli något utöver det vanliga

Vill du lämna medel­måttor­nas beige massa och bli något utöver det vanliga? I så fall är den här boken för dig. Du behöver inte vara artist eller kändis, alla kan bygga sitt personliga varumärke, bli unik. Ytligt? Inte om det görs medvetet och seriöst. Lyssna nu
Krönikor

När medarbetare blir en mobb!

”Flyttarna ger bättre vi-känsla”

På Telge Energi byter alla anställda arbetsplats minst två gånger per år. Säljchefen Eva Lendic Edlund märker att flyttkarusellen ger bättre sammanhållning och fler idéer.

Peter Örn – under attack

Han är trevlig, på gränsen till övertrevlig. Och han är visionär. Men det hjälpte inte. En otydlig ledarstil gjorde att många såg honom som vek. Härom dagen slutade Peter Örn som vd för Sveriges Radio.

Konflikthantering

Vågar du gå till jobbet?

Hatad, mobbad, utstött. Svenska chefer kränks på sina arbetsplatser. När missnöjet jäser blir chefen en levande måltavla för attacker från medarbetarna. Det har gått så långt att fyra av tio chefer någon gång har undvikit att fatta svåra beslut av rädsla för repressalier, visar Chefs stora Temo Synovate-undersökning.
Vi har mött cheferna som har konfronterat sina mobbare och kommit igenom helskinnade.

 

 

”Träna dig till att bli orädd”

Hon fattar kontroversiella beslut, törs ställa tuffa krav och tänka på tvärs. Årets Chef, länspolismästare Carin Götblad bär epitetet orädd med stolthet, men är noga med att kombinera det med medmänsklighet.

”Här har alla koll på kärnvärdena”

Alla nya medarbetare på Lundalogik får ett Välkommen ombord-kort med företagets viktigaste kärnvärden och spelregler. Kortet hjälper chefen Joakim Bengtson att sprida företagskulturen.
Beslutsfattande

Exklusiv intervju med Kung Carl XVI Gustaf

Impulsiv, otålig, konflikträdd, långsint och envis. För första gången berättar kung Carl XVI Gustaf om sitt eget jobb som chef och ledare. I en exklusiv intervju avslöjar kungen sina egenskaper som chef, och talar om bekymren över att få sitt eget livspussel att gå ihop.
Kommunikation

»Börja alltid med att lyssna«

Jan Carlzon är en mästare på kommunikation. Han vet hur man övertygar. Nyckelorden är: Lyssna och visa respekt.

Ministrarna är usla som chefer

Sveriges statsråd är urusla chefer. Bara Göran Hägglund och Cecilia Malmström håller måttet, i övrigt är det illa ställt. Fredrik Reinfeldt klarar inte krishantering, Maud Olofsson fattar beslut för snabbt och Mats Odell är konflikträdd. Chef har hela listan över statsrådens ledarstilar.

Vårt expertteam rycker ut

Paula Börje tog nyligen över som chef för gourmetrestaurangen och hotellet Mötesplats Österlen. Hon känner höga förväntningar från alla håll att leva upp till fina utmärkelser och gott renommé. Som ny är hon osäker i sin roll och undrar om hon egentligen duger som chef. Vi lät ledarutvecklaren Birgitta Ahltorp träffa Paula Börje och ge henne en kickstart.
Beslutsfattande

10 sätt att hålla möten

Det finns tio typer av möten. Här får du lära dig att få ut det mesta av dem.
Verksamhetsutveckling

Lyckas förändra

Du ska sätta igång ett förändringsarbete på jobbet. Då räcker det tyvärr inte att anta en roll som enbart förmedlare eller budbärare. Från och med nu är du förändringsledare, du är förändringen förkroppsligad. Det låter kanske lite högstämt, men är inte desto mindre sant.
Verksamhetsutveckling

Få koll på trender och tendenser

Har du tv i mobilen, ny garderob som du kan gå in i, rutiga kläder, quinoa på matbordet och rosévin i glaset? Det är trendigt att vara trendig, men att ha modekoll vid sidan av jobbet räcker inte. Som chef har du också nytta av att känna till de absolut senaste managementtrenderna.

Säga upp

Verksamhetens förutsättningar har förändrats och din arbetsstyrka är för stor. Hur kan du göra?

Bengt-Åke Gustafsson – ett geni som ledare

En enkel hockeykille utan utbildning som gillar att hänga i omklädningsrummet med grabbarna. Men också en urstark ledartyp med personkännedom utöver det vanliga.
Alla hyllar hockeylandslagets succétränare Bengt-Åke Gustafsson som coach. Men är han verkligen bra som chef?
Krönikor

Är Anja Pärssons pappa bara värd beröm?

Verksamhetsutveckling

Bli tre gånger smartare!

Tror du på meningen med jobbet? Bra, då har du god kontakt med din SQ – den själsliga intelligensen. Tillsammans med IQ och EQ gör den dig till en trippelintelligent chef.
Krönikor

En seger för tålamodet!

Chefboken · Verksamhetsutveckling

Olle Lundin: Projekt för chefer – chefens olika roller i en projektvärld

Som chef agerar du i många roller när projekt kommer på tal. Du är beställare, utser projektledare eller lånar ut medarbetare till projekt. Hur van är du vid det? Vill du lyckas med projekt behöver du kunskaper. Här är de. Lyssna nu

Mats Jansson älskar att synas

Trots att 20 år har gått är Jan Carlzon fortfarande SAS:s mesta kändis-vd. Men nu har flygbolaget återigen hittat en vd som verkligen vill inta scenen. Mats Jansson var namnet.

 

Kommunikation

Varning för delaktighet

Håll dig uppdaterad med våra nyhetsbrev!

Våra populära nyhetsbrev samlar varje vecka det bästa från Chef och Chefakademin. Ledarskapsnytta och inspiration för dig som är chef, ledare och/eller HR. Missa inget - börja prenumerera idag! Det är helt kostnadsfritt.

Ja tack, jag vill ha nyhetsbrev!

Genvägar

  • Artiklar och reportage
  • Ledarskapsutbildningar
  • Företagsanpassade utbildningar
  • Skaffa Chefakademin+
Chefakademins logotyp

Kontakta oss

  • Om oss
  • Kontakta oss
  • Kundservice

Chefakademin i Stockholm AB
Sankt Eriksgatan 26, 4 tr
112 39 Stockholm
info@chefakademin.se

Copyright

Materialet på denna webbplats är upphovsrättsskyddat.

Uppge källa, gärna med länk, vid citering.

Ansvarig utgivare: Calle Fleur

Halva priset på 1 år med Tidningen Chef

☀️ Sommarerbjudande: Ge dig själv de bästa förutsättningarna inför hösten! Med tidningen Chef får du nya insikter, inspiration och motivation till ditt ledarskap. Säkra din prenumeration till halva priset innan den 5 augusti.

Beställ nu