Chefs senaste artiklar om att leda verksamhet

”Ser fram emot att bli utmanad av de unga talangerna”

Under 2025 kommer samtliga i ICA:s ledningsgrupp vara mentor till en ung adept. Samtidigt ska de unga talangerna bidra till affärsutvecklingen. Läs mer

Kommunikation

Tremeterspresenten – så inför du snällare organisationer

Poeten, författaren och föreläsaren Bob Hansson har i mer än sex års tid fördjupat sig i forskning om snällhet. Nu kommer hans nya bok.

Ledarskapsforskning

Tillit på pappret – kontroll i verkligheten

Tillit på papperet, men i praktiken fortsatt kontroll. ”Det finns ett glapp mellan ledning och personal”, säger forskaren Helena Håkansson.

Karriär

Fyra frågor varje chef bör ställa sig

Ont om tid? Här är fyra frågor du kan ställa dig som leder till tidsbesparing, nyttig reflektion – och nöjdare medarbetare.

Ledarskap

Delat ledarskap: ”Mycket mer kul, mycket mindre bry”

Med rätt förutsättningar kan delat ledarskap bli en framgång för både bolaget och cheferna. Något vd-duon på Mer Arkitekter skriver under på.

Ledarskap

Delat ledarskap – 9 förutsättningar för att lyckas

Delat ledarskap – hur lyckas man i praktiken? Här är nio förutsättningar för att det ska bli framgångsrikt.

Leda verksamhet

Skatteverkets förändringsresa: ”Några var så arga att de slutade”

Förändringsprocessen på Skatteverket har varit lång och svår. Strategen Anders Stridh berättar om förändringsresan – och vad som avgjorde att de lyckades.

Annika Dunvall (t.v.). Porträttfoto: Carin Wesström/Danderyds Sjukhus AB

Leda verksamhet

Förändringen på Danderyds sjukhus: ”Jobbar i ett evighetsprojekt”

Förändringsledning: Tydlig information och täta avstämningar blev framgångsnycklarna för vårdenhetschefen Annika Dunvall.

Hållbarhet

Gröna omställningen i norr – en enorm chefsutmaning

Industriella revolutionen i övre Norrland: En gigantisk utmaning för hela samhället – och för cheferna som ska ro det hela i land.

Leda verksamhet

Psykologisk trygghet på allas läppar: ”Börja med grundrädslan”

Varje ny grupp är per definition en otrygg grupp. Därför behöver chefer lära sig mer om gruppsykologi, menar experterna.

Leda verksamhet

Bästa cheferna? De använder sig av ”minus mindset”

Känner du till senaste chefstrenden ”minus mindset”? Det borde du – och vi förklarar varför.

Ledarskap

Införde mötesfria dagar – sparade 36 ÅR av möten

Trött på möten? Det var e-handelsföretaget Shopify som i början av året städade upp i medarbetarnas scheman.

Karriär

”Nätverken har varit viktiga i alla mina chefsroller”

Jenny Gotthardsson har byggt en karriär i gruvnäringen på ett brinnande miljöintresse. Här är hennes 3 karriärtips.

Katarina Berg, Spotify, och Cecilia Eriksson, Tre.

Leda verksamhet

Byta ut högtider? Här får anställda välja sina egna helgdagar

Är inte en viss allmän helgdag viktig för dig? Då kan du alltid byta den mot en annan dag. Det är verklighet på arbetsplatser som infört flexibla helgdagar.

Leda verksamhet

Från mobbad flyktingpojke till vd: ”Aldrig för sent”

Mobbarna var nära att knäcka Hosni Teque-Omeirat, men han reste sig – och blev börs-vd.

Leda verksamhet

Ny rapport: Hej då framtidstro – hej dysterhet

Bara sex av tio svenska vd:ar tror på en ökad global tillväxt – visar en färsk rapport. Chef har läst den.

Leda verksamhet

3 tips: Så jobbar du hälsofrämjande– i praktiken

På omsorgskontoret i Södertälje kommun har man bevisat att det verkligen fungerar med ett hälsofrämjande förhållningssätt.

Leda verksamhet

Otydlig chefsroll för unga

36 procent av dagens unga chefer har funderat på att lämna sitt chefsuppdrag enligt en ny undersökning från Ledarna.

Leda verksamhet

4 succésteg till flexibla arbetstider

Att införa en effektiv och framgångsrik flextidpolicy kräver jobb och engagemang. Så här gör du.

Leda verksamhet

Hr-chefen har samma makt som vd:n

Svea Solar nöjer sig inte med att sätta hr i ledningsgruppen. Hr-chefen Hanna Mannberg har samma position och mandat som vd:n.

Leda verksamhet

Torsdagen är nya fredagen – därför är det chefens problem

Är fyradagarsveckan redan här? Ja – och det ställer till det för cheferna.

Leda verksamhet

Arbetet allt viktigare för att skapa mening

Nu kommer den klassiska boken om existentialismen, Konsten att leva innerligt: Existentialism för den moderna människan, i uppdaterad nyutgåva, skriven av ledarskapskonsult Ann Lagerström tillsammans med prästen Ted Harris.

Leda verksamhet

Bättre tillit efter slopad timräkning

Swedac har tagit bort all timredovisning. Ett beslut som anses revolutionerande i myndighetssverige. Resultat? Bättre dialog, fokus på det som skapar värde, tydligare ekonomiuppföljning och större tillit, enligt hr-chef Karolina Wikmyr.

Verksamhetsutveckling

Chefakademin Talks: Sanningen om fusioner

Allt fler bolag går samman och köps upp. Det innebär stora förändringar som påverkar mängder av människor i deras jobbvardag. Så vad händer med människorna i en organisation när man slår samman bolag eller gör stora omorganisationer?

Verksamhetsutveckling

4 risker med chefers brist på kompetensutveckling

Kompetenta ledare ger friska och motiverade medarbetare. Dessutom leder bra chefer till hög lönsamhet. Trots detta är det svårt för chefer att få tid och budget för upskill. De som inte kompetensutvecklas riskerar istället att hamna på efterkälken och dra hela företaget med sig.

Leda verksamhet

Värdera företag à la Jan Stenbeck

Spana in receptionisten – och toaletterna. Så värderade Jan Stenbeck företag.

Leda verksamhet

Glädjen som ledningsfråga

Pontus Bodelsson berättar om sin nya bok, Management by glädje.

Leda verksamhet

Få koll på managementbegreppen

Redo att ta nästa karriärsteg? Se till att du först har koll på de viktigaste managementbegreppen.

Leda verksamhet

”Ser fram emot att bli utmanad av de unga talangerna”

Tremeterspresenten – så inför du snällare organisationer

Tillit på pappret – kontroll i verkligheten

Fyra frågor varje chef bör ställa sig

Delat ledarskap: ”Mycket mer kul, mycket mindre bry”

Delat ledarskap – 9 förutsättningar för att lyckas

Skatteverkets förändringsresa: ”Några var så arga att de slutade”

Förändringen på Danderyds sjukhus: ”Jobbar i ett evighetsprojekt”

Gröna omställningen i norr – en enorm chefsutmaning

Psykologisk trygghet på allas läppar: ”Börja med grundrädslan”

Bästa cheferna? De använder sig av ”minus mindset”

Införde mötesfria dagar – sparade 36 ÅR av möten

”Nätverken har varit viktiga i alla mina chefsroller”

Byta ut högtider? Här får anställda välja sina egna helgdagar

Från mobbad flyktingpojke till vd: ”Aldrig för sent”

Ny rapport: Hej då framtidstro – hej dysterhet

3 tips: Så jobbar du hälsofrämjande– i praktiken

Otydlig chefsroll för unga

4 succésteg till flexibla arbetstider

Hr-chefen har samma makt som vd:n

Torsdagen är nya fredagen – därför är det chefens problem

Arbetet allt viktigare för att skapa mening

Bättre tillit efter slopad timräkning

Chefakademin Talks: Sanningen om fusioner

4 risker med chefers brist på kompetens­utveckling

Värdera företag à la Jan Stenbeck

Glädjen som ledningsfråga

Få koll på managementbegreppen

4 risker med chefers brist på kompetensutveckling