Etikett: misstag | Chef och Chefakademin

Mina sidor Logga in Logga ut

Fredrik Mannheimer

Inspiration från Chefakademin

Det här är svenska ledningsgruppers vanligaste misstag

Svenska ledningsgrupper lägger mycket tid på att se i backspegeln. Fredrik Mannheimers råd är att flytta fokus framåt – och inte krångla till det. Läs mer

Calle Fleur. Foto: Oskar Omne

Calle Fleur: Ett motgift för rädda chefer

Som chef behöver du både kunna måla upp en känsla av angelägenhet och bjussa på en attraktiv bild av framtiden. Det skriver Calle Fleur i sin krönika.

Ledarskapsmissarna partiledarna helst vill glömma

Precis som andra chefer är även partiledarna människor som ibland gör misstag. Här är några av ledarskapsmissarna de helst vill glömma.

Så säkrar du tilliten när AI göder misstro

AI-utvecklingen har fått förtroendet för chefer och kollegor att stadigt minska. Här får du tre sätt att bygga sårbarhetsbaserad tillit.

Karin Zingmark: Självledarskap i en värld av AI

Fler kör sitt eget, allt snabbare, race tack vare AI. Karin Zingmark funderar i sin krönika kring möjligheterna och självledarskapet.

Svenska Andon Labs lät AI-agenten Luna driva affär.

Digital utveckling

AI-chefen glömde personalen

Svenska AI-bolaget Andon Labs har gett roboten Luna fria händer att driva en fysisk butik i San Francisco. AI-chefen missade dock att boka in personal.

Utköp av chefer ökar i offentlig sektor.

3 regler för att hejda utköp av chefer i offentlig sektor

Antalet konflikter som slutar i utköp av chefer ökar i offentlig sektor. Här är organisationsutvecklarnas tre regler för att vända trenden.

Varg Gyllander: Så hanterar du en kris

Som chef behöver du vara rustad för olika kriser, större som mindre. ”Kriser handlar alltid om människor", säger krisexperten Varg Gyllander.

Mänskliga "mjuka" förmågor är värdefulla i AI-eran.

Topp 10: Mänskliga förmågor viktigast i AI-eran

Ledarskap ligger på topplistan över värdefulla kompetenser om du jobbar i kunskapsbranscher där jobben hotas av AI. Det visar en ny studie.

Dina beteenden som chef påverkar medarbetares lärande och utveckling

Inspiration från Chefakademin

8 ledarbeteenden som utvecklar dina medarbetare

Chefen har stor betydelse för medarbetarnas utveckling – och teamets prestation. Här är åtta önskvärda ledarbeteenden

Jonas Lindström, vd på Verisure.

Cheftest: Jonas Lindström, vd Verisure

Börsnotering, hackerattack och nakenbilder. Jonas Lindström, Norden-vd för larmbolaget Verisure, har haft mycket att stå i. Utåt sett är han en doldis. Inåt uppskattas han för att skapa trygghet och bygga team.

Cheftest: Kristofer Tonström, vd Clas Ohlson

På fem år har Kristofer Tonström som vd positionerat om Clas Ohlson och fördubblat börsvärdet. Hans ledarskap hyllas av många. Vad gör han för att lyckas?

Chefs reporter Fredrik Kullberg omvärldsspanar.

Toxisk positivitet på Linkedin, grov organiserad administration och månadens värsta floskel

Välkommen till Chef Omvärld, en exklusiv månatlig omvärldsspaning – endast tillgänglig för dig som har C+.

Ledarskapsforskning: Känslofobi kan hindra dig som chef.

Ledarskapsforskning

Så kan känslofobi hindra dig som chef

Många chefer har utvecklat strategier för att undvika obekväma känslor på jobbet. Beteendevetaren berättar hur du kan övervinna din känslofobi.

Fredrik Kullberg och Calle Fleur. Foto: Oskar Omne

”Prata med chefskollegor – för ökat välmående”

Välkommen till Chef Omvärld, en exklusiv månatliga omvärldsspaning – endast tillgänglig för dig som har Chefakademin+.

Illustration på man som svävar i luften med en pokal i handen. Illustration: Øivind Hovland

Ledarskapsforskning

Resiliens – ditt psykologiska immunförsvar

Hur kommer det sig att vissa personer som har varit med om svåra motgångar eller misstag reser sig igen – medan andra knäcks? Det handlar om resiliens.

Överbefälhavare Michael Claesson och rikspolischef Petra Lundh. Foto: Karina Ljungdahl

Inspiration från Chefakademin

Så väcker du ansvarsglädje i ditt team

Ansvarsglädje finns med som värdeord både hos Polisen och Försvarsmakten. Här lär du dig mer om begreppet, som kommer från preussiskt militärt ledarskap.

Porträttbild på Vilhelm Hanzén samt grafik på pilar och fingrar

Chefen som inte vill vara chef: ”Vill avveckla mig själv”

”Det är en återkommande brottningsmatch med mig själv”, säger vd:n Vilhelm Hanzén – om när chefskapet inte längre känns självklart.

Porträttbild på Patrik Lindenfors och en grafisk bild på pussel och händer

”Jätteviktigt att tillåta – och fira – misstag på jobbet”

Patrik Lindenfors: Evolutionsteorins kreativa process kan användas även på arbetsplatsen. Och det är av betydelse att tillåtas ”tänka fel”.

Porträttbild på Anna Croneman

Cheftest: Anna Croneman, vd Svenska Filminstitutet

Filminstitutets vd Anna Croneman skådespelar inte. Hennes ledarskap beskrivs som hennes personlighet.

Calle Fleur. Foto: Oskar Omne

Calle Fleur: Sluta ducka, chefen

Sociala medier har blivit en vattendelare. Förespråkarna talar om överlevnad. Belackarna menar att det mesta är fejk.

Calle Fleur och Jesper Brodin på Chefdagen 2025

Ikea:s avgående vd: ”Kamprad skulle hemsöka mig om jag åkte business class”

Vissa dagar undrar han om han har gjort rätt. Det erkänner Jesper Brodin, avgående vd för Ingka Group, Ikea.

Petra Lundh på Chefdagen

Rikspolischef Petra Lundh om ledarskap i skarpt läge

När Petra Lundh tillträdde som rikspolischef var kraven skyhöga. Här ät henne viktigaste insikter om förändringsledarskap.

Porträttbild på Conny Svensson samt händer vid en dator med AI-text

Digital utveckling

”Att skapa värde av AI är ett maraton”

Ny rapport: Nästan ingen får avkastning på sina AI-investeringar. Men man behöver inte drabbas av skrämselhicka menar Conny Svensson på AI Sweden.

fyra kvinnor som står i rad. två händer. en hand antecknar i ett block.

9 heta karriär- och ledarskapstrender

Många trender inom ledarskap, arbetsliv och karriär har dominerat nyhetsflödet på sistone. Chef ger dig nio fenomen att uppmärksamma lite extra.

Porträttfoto på Kristina Sundin Jonsson och Northvolt, Skellefteå

Kommuntoppen efter Northvolt-konkursen: ”Vi kommer fixa det här”

Amerikanska start up-bolaget Lyten tar över Northvolts konkursade batterifabrik i Skellefteå – men många frågetecken återstår.

Elaine Eksvärd

Inspiration från Chefakademin

Elaine Eksvärd: ”Sluta prata till medarbetare som om de vore ägare!”

Glöm ekonomiska siffror, staplar och resultat. Lyft det som får medarbetare att bry sig på riktigt. "Gör en målgruppskompass", uppmanar Elaine Eksvärd.

Porträttbild på Tamara Mašković Wängborg och illustration på människoprofiler och pratbubblor

Konflikthantering

Chefer ensamma i konflikthanteringen – ”odlar små monster”

Att hantera konflikter är en del av att vara chef. Men många chefer står ensamma i konflikthanteringen – vilket leder till konsekvenser.

Porträttbild på Madelene Törnblom

Madelene Törnblom: ”Jag har förverkligat min dröm”

Madelene Törnblom har gått från ”hittepå” – till att vara chef över 25 anställda och omsätta drygt 120 miljoner.

Stefan Söderfjäll om vad som kännetecknar ett pseudoteam.

Inspiration från Chefakademin

Varningssignaler: Leder du ett pseudoteam utan att veta om det?

Gnisslar samarbetet? Ökar stressen i ditt team? Då behöver du ställa dig en viktig fråga: Leder jag ens ett riktigt team?

Illustration: Øivind Hovland

Synen på tid – så påverkar den ditt jobb

Forskning visar att vi styrs av olika tidskulturer – något som kan skapa stress och konflikter. Ditt jobb som chef? Att sätta tidskulturen på jobbet.

illustration med människor från Frankrike och Sverige.

Svensk ledarstil hyllas i Frankrike – men krockar med verkligheten

Svensk och nordisk ledarstil erövrar Frankrike. Men idén om ett mjukare ledarskap krockar med franska arbetsverkligheten.

C+ Masterclass

Anpassat ledarskap efter situation

Utbildning på distans, 25 000 kr

Genom att förstå när och hur du som chef kan påverka dina medarbetares kompetens och engagemang ökar din effektivitet i ledarskapet. Boka nu

Illustrationer på tre personer på ett kontor

Så lyckas du med mångkulturella team

Konflikter, samarbetsproblem och stress. Att kulturell mångfald i arbetslaget berikar är ingen självklarhet – visar ny forskning.

Porträttbild av Stefan Engeseth. Illustration människor som går runt i moln.

Beslutsfattande

”Homo stupido” – det här är skillnaden mellan dumhet och misstag

Hur kan människan både vara intelligent och korkad - samtidigt? Nu har föreläsaren Stefan Engeseth skrivit en bok som besvarar frågan.

Varg Gyllander.

Inspiration från Chefakademin

Kärlek och humor – dina starkaste vapen i en kris

När krisen slår till och allt vänds upp och ner kan det vara svårt att tänka klart. Varg Gyllander, krisexpert hos Chefakademin, tipsar om enkla metoder.

Millennium-haveri. Foto: Björn Larsson Rosvall

Digital utveckling

Går det att fixa Millennium-haveriet? ”Som att måla läppstift på lik”

Journalsystemet Millennium skulle ta vården in i framtiden – men havererade nästan direkt. ”Det går inte att laga”, menar forskaren Åsa Cajander.

Därför lämnar många skolledare sina jobb

Därför lämnar många skolledare sina jobb

Vad är det som gör att så många skolledare slutar sina jobb? Stöd från chefen kan bidra till att vända rektorskarusellen – visar forskning.

Calle Fleur. Foto: Oskar Omne

Calle Fleur: Vad är alternativet till tillit?

”En klok chef jag hade brukade säga att man bara har två val som ledare: Att utveckla – eller avveckla – sina medarbetare.”

t.v.: Torbjörn Hanö, rektor Polhemskolan i Lund

”Tillit inte fråga om någon fri lek”

I Lunds kommun är tillitsbaserat ledarskap ett uttalat prioriterat mål. Fördelarna är många, anser Torbjörn Hanö, rektor på Polhemskolan i Lund.

Nya krav på ledarskapet – med tillit i fokus

För många chefer är tillit en viktig del av ledarskapet. Varför, hur började det? Och vad innebär det att leda med tillit i praktiken?

Chef undersökning: Leda med tillit. Grafik och illustrationer: Anna Harvard.

Chef undersökning: Leda med tillit? Javisst!

Chefer både känner tillit och leder med tillit, enligt Chefs undersökning. Men det finns också utmaningar i att balansera tillit och kontroll.

Linnéa Lindquist. Skolskjutningen i Örebro.

Linnéa Lindquist: Ledarskapet prövas i denna stund

Biträdande rektor Linnéa Lindquist: ”Jag brukar tänka att i en krissituation är rektorer som en and som simmar i en damm.”

Har din ledningsgrupp de strategiska förmågor som krävs för att klara osäkra tider?

Inspiration från Chefakademin

Har din ledningsgrupp det som krävs?

När verksamheter utmanas hamnar ledningsgruppen mitt i strålkastarljuset. Strategiskt tänkande och förändringsledning behöver växlas upp.

Illustration: Øivind Hovland

Gör rätt sorts fel – och bli smartare

Rädd för att misslyckas? Var inte det. Tvärtom bör du misslyckas oftare, så länge du gör rätt sorts fel.

Amanda Pousette utbildar chefer och ledare inom AI hos Chefakademin.

Inspiration från Chefakademin

Så får du AI att sluta killgissa – och börja briljera

Tänk på AI som en nyanställd, lösningsorienterad kollega – ivrig att hjälpa, men i behov av vägledning för att kunna glänsa.

Nu lanseras ledarskapspodden Kvist & Fleur

Tisdag 21 januari släpps premiäravsnittet av nya ledarskapspodden Kvist & Fleur. Bakom mikrofonerna: Annika Kvist och Calle Fleur.

Cheftest: Emma Lennartsson, regiondirektör Region Stockholm

Hon har varit statssekreterare till tre ministrar. I dag är Emma Lennartsson regiondirektör för Region Stockholm. Men hur är hon som chef?

C+ Masterclass

Leda i osäkra tider

Utbildning på distans, 25 000 kr

Lär dig att navigera genom både stora och små kriser – och hur du bäst skapar trygghet och stabilitet för ditt team. Boka nu

C+ Masterclass

Leda ledare

Utbildning på distans, 25 000 kr

Lär dig hur det indirekta ledarskapet fungerar och hur interaktionen mellan olika chefsnivåer bör se ut för att fungera optimalt. Boka nu

19 oförglömliga chefshändelser från året

2024 – vilket spännande och innehållsrikt år! Vi har samlat 19 chefshändelser som definierat de senaste tolv månaderna.

Brené Brown: ”Mod är att leda med hjärtat”

Vad är egentligen modigt ledarskap? Vi har fått en exklusiv intervju med Brené Brown, världens främsta modforskare.

Jenny Rud Sel, vice vd på Väsbyhem

Succéreceptet: En modig och närvarande chef

Tack vare en närvarande chef kunde Jenny Rud Sel bygga ett prisat och uppmärksammat ledarskap. Nu tar hon sitt ledarskap vidare med en Executive MBA.

5 beteenden för ett effektivt ledarskap

Att helt och fullt ta ansvar för det du gör och säger kan vara det viktigaste du gör som chef.

Karaktär viktigare än talang för att nå framgång

Adam Grant: Alla bär vi på en dold potential som med rätt hjälp kan frigöras och hjälpa oss nå nya framgångar.

Mikael, 71, vägrar gå i pension: ”Det verkar så tråkigt”

Han är snart fyllda 72, varav 43 år på vd-stolen. Mikael Sandström ser ändå inga skäl till att gå i pension.

Pratar du sömn på jobbet?

Bara fem procent av svenskarna vaknar utvilade enligt en ny undersökning. En högst angelägen fråga för chefen.

Trump vs Harris: Vilken ledarstil vinner presidentvalet?

Donald Trump eller Kamala Harris? Hur står det till med kandidaternas ledaregenskaper? USA-experten Andreas Utterström analyserar.

Cecilia Lejon: Dags att kliva fram ur skuggan!

Tillbaka efter semestern är det som chef dags att kliva upp på scen igen. Men var inte för hård mot dig själv, skriver Chefs gästkrönikör Cecilia Lejon.

Chefboken · Inspiration motivation och kreativitet

”Burn book”, Kara Swisher

I denna bok tar den framstående teknikjournalisten Kara Swisher dig med bakom kulisserna i Silicon Valley. Lyssna nu

Så bygger du ett förlåtande arbetsklimat

I tider av stress i organisationen är riskerna för konflikt större än annars. När sa du förlåt på jobbet senast?

Chef undersökning: Mod – en avgörande ledaregenskap

Vad är en modig chef? Och hur bör en sådan agera? Mod tycks bli allt viktigare för ett framgångsrikt ledarskap, visar Chefs undersökning.

Är du en rövhatt som chef?

”Som chef räcker det att du gör ett eller två misstag för att folk ska börja snacka.” Det säger Louise Lennersten som grottat ner sig i dåligt ledarskap.

5 kriser du bör ta lärdom av

Krisen är också en väg till nya möjligheter. I ekonomiskt kärva tider är det läge att lära av historien.

12 orsaker till att du inte kan koncentrera dig

Vårt fokus är stulet! Det upptäckte den brittiske bästsäljande författaren Johann Hari – efter över 200 intervjuer med ledande forskare.

Chefboken · Förändringsledning

”The Coming wave”, Mustafa Suleyman

Som chef behöver du regelbundet lyfta blicken och se de stora trenderna, de som kan förändra samhället i grunden. Genom att ta till dig av Suleymans djupa kunskaper inom området och reflektera över hans frågeställningar, har du goda chanser att bli ett stöd för både dina medarbetare och företagsledningen vad gäller att hantera en av vår tids största utmaningar och möjligheter. Lyssna nu

Allbrights vd: ”Det är pinsamt, ett underbetyg”

Bara 10 procent kvinnor i vd-roller bland Stockholmsbörsens storbolag efter H&M-vd:n Helena Helmerssons sorti. "En fråga om makt."

Chefboken · Psykologi

”Hidden potential”, Adam Grant

Här kan du förvänta dig både metoder som förbättrar dynamiken i ditt team och hur du som ledare kan ge alla på arbetsplatsen bättre förutsättningar för att lyckas. Lyssna nu

7 vanligaste cv-misstagen – enligt chefer och rekryterare

När svenska chefer och rekryterare får frågan om de vanligaste missarna kandidater gör i en arbetsresumé – sticker vissa alternativ ut.

Leda verksamhet

Psykologisk trygghet på allas läppar: ”Börja med grundrädslan”

Varje ny grupp är per definition en otrygg grupp. Därför behöver chefer lära sig mer om gruppsykologi, menar experterna.

Perfektionist – javisst? Se upp för perfektionsfällan!

Perfektionism skadar företagens och organisationers produktivitet, menar Thomas Curran, brittisk forskare i socialpsykologi. Chef intervjuar.

100 tips från chefer om motivation

Hur motiverar svenska chefer sina team? Här är chefernas favoritmetoder, enligt Chefs undersökning.

Betygssymbol med A på bild av gymnasieelever

Skräddarsydd utbildning

Få A i engagerande ledarskap

Uppdraget: Led en stor grupp personer mot ett gemensamt mål. Och just ja, utan att någon får lön. Hopplöst? Nej, inte för tusentals svenska gymnasieelever. Här är deras fusklapp – för dig som vill ha A i engagerande ledarskap.

Calle Fleur.

Calle Fleur: Ett varmt tack till min terapeut

"Psykoterapeuten ser igenom mig på cirka tre sekunder. Hon identifierar en klassisk högpresterare som brinner för sitt jobb, som är så beroende av bekräftande dopaminkickar att livskvaliteten riskerar att bli lidande."

Fredrik Sträng: ”Ge feedback som på stupets brant”

"Feedback måste ibland vara skarp för att vara effektiv, eftersom kunskap inte är detsamma som insikt", menar Fredrik Sträng.

Leif Denti. Foto: Hampus Apelqvist

Inför Fuck up-Fridays – och punktera ”nollfelskulturen”

Hört talas om Fuck up-Fridays? Vi förklarar det nygamla begreppet - som blossat upp igen.

5 sätt att öva upp din intellektuella ödmjukhet

Nyfikenhet anses vara den viktigaste egenskapen för ledare. Då måste du också öppna dig för att göra fel – och lyssna in andra.

”Vi måste prata om misstag utan att leta syndabockar”

Louise Bringselius: För att främja lärande, samarbete, engagemang och innovation är psykologisk trygghet i organisationen avgörande.

85-procentregeln – därför ska du inte satsa allt på jobbet

Ge hundra procent på jobbet? Nej! Nöj dig med 85 procent, menar forskare.

Digital utveckling

7 prompttips: Så ger du AI tydliga instruktioner

Bland det viktigaste i AI-djungeln är att kunna ställa rätt frågor och ge rätt kommandon till AI-verktygen. Så gör du.

Psykologen: ”En tydlig chef är lättare att tycka om”

Forskning visar att omtyckta ledare uppfattas som skickligare, skriver psykologen Björn Hedensjö i sin nya bok.

Cirkusdirektören: ”Jag är trött på att leva i skuggorna”

En sak är säker: Trolle Rhodin är inte som andra chefer. Och nyligen valde ledaren för cirkus Brazil Jack att berätta om den väl förborgade familjehemligheten.

6 oväntade ledarskapstips – så blir du en bättre chef av impro

Här kommer sex överraskande tips på hur improvisationsteater kan hjälpa dig bli en vassare chef.

Chefboken · Beslutsfattande

”The data detective”, Tim Harford

Så håller du både hjärta och hjärna på rätt spår i djungler av siffror och samband. Lyssna nu

Illustration: Lotta Sjöberg

Saboterar du din egen karriär? 4 steg för att bryta den onda cirkeln

Oro för att bli för ”synlig", tvivel på den egna förmågan och en irrationell känsla av att inte förtjäna framgångar. Känner du igen dig?

Deqa Abukar – förortens affärsängel

Deqa Abukar ger underrepresenterade entreprenörer får chansen att förverkliga sina idéer.

Chef undersökning: Chefer sårbara för it-attacker

En fjärdedel av Sveriges chefer har drabbats av cyberbrottslighet och större digitala haverier – bara under det senaste året.

Calle Fleur. Foto: Oskar Omne

Chef Weekly med Calle Fleur: ”Jaha, det är väl bara att lägga ut coronahunden på Blocket”

Här är 35 av Chef Weekly – en omvärldsspaning från Chef där chefredaktör Calle Fleur går igenom veckans hetaste händelser.

Chefboken · Inspiration motivation och kreativitet

”There is no box”, Marisa Cleveland och Simon Cleveland

Att leda är inte bara något du gör. Ledarskap är en livsstil. Den här boken visar dig vägen till att bli en relaterbar ledare, en ledare som vågar ompröva alla vedertagna uppfattningar om ledarskap och öppna för att bli mer inkluderande och kulturellt medveten. En relaterbar ledare leder enligt sina värderingar och anpassar ledarstilen efter vad situationen kräver. Hen månar om att vara autentisk och närvarande – och inser samtidigt att det fortfarande är ledaren som måste fatta de tuffa besluten. Lyssna nu

”Markerar man inte är man inte med och påverkar framtiden”

Bättre ekonomiskt resultat och ökad medarbetarnöjdhet på byggteknikbolaget Hilti efter målmedvetet arbete. Så gjorde de.

Chefboken · Inspiration motivation och kreativitet

”Discipline is destiny”, Ryan Holiday

Om vi som ledare inte har kontroll över våra känslor, begär och vanor, vem ska då ha det? Boken erbjuder vägar till att strama upp både kropp och sinne. Lyssna nu

Beslutsfattande

Forskning: Framgångsrika ledare går på magkänsla

Välgrundad magkänsla krävs i viktiga beslut, visar ny forskning.

Chefboken · Verksamhetsutveckling

”Doing AI”, Rich Heimann

Alla vill hålla på med AI. Men vad är det egentligen? Och vad ska man ha det till? Rich Heimann, AI-chef på cybersäkerhetsföretaget Cybraics, har skrivit en bok som ganska bryskt tar ner de högtflygande visionerna på jorden. En praktisk handbok för den som vill söka lösningar på konkreta och nu existerande problem och som handlar lika mycket om hur man använder AI som vad man inte ska ha AI till. Lyssna nu

Chefboken · Psykologi

”Trust & inspire”, Stephen M. R. Covey

Människan är som en öken. Om hon inte vattnas torkar hon inombords och slutar växa. Men precis som regnet får växtligheten i en öken att gro, kan en människa blomstra genom rätt sorts ledarskap. Det handlar om ett ledarskap byggt på tillit och inspiration i stället för kommando och kontroll. Lyssna nu

Beslutsfattande

Ledarskapsgurun Olivier Sibony: 6 steg – så inför du beslutshygien

Att fatta strategiska beslut som inte grumlas av fördomar eller individuella tillfälligheter är en konst. Helt avgörande? Bra besluthygien.

Kvinnor underskattas som chefer

Forskning: Kvinnliga medarbetare har 14 procents sämre chans att bli befordrade än sina manliga kolleger.

Chefboken · Inspiration motivation och kreativitet

”A world without email”, Cal Newport

E-posten skulle underlätta arbetslivet för oss alla, inte ta över det. I boken A world without e-mail berättar bestsellerförfattaren och professorn i datavetenskap, Cal Newport, om hur den inkorgsdrivna arbetsdagen både gör oss olyckligare och mindre produktiva. Men han ger också konkreta exempel på hur du kan samordna kommunikationen – och bli en bättre ledare.

Linda Waxin: ”Vilka är dina tumregler?”

I sin sista krönika listar Linda Waxin sina åtta motton för att inte stagnera och fortsätta utvecklas som ledare.

Cissi Elwin om att ingå en fusion mellan bolag

Cissi Elwin: "Ingen idé att låtsas - det har varit skitjobbigt!"

DEL 1. Jag skulle ha skrutit, lagom ödmjukt, men ändå gjort allt för att putsa på vår nya skinande fasad, som du alldeles snart kommer att kunna se. Men det ingen idé att låtsas: Det har varit SKITJOBBIGT!!!

Självledarskap

Chef Dilemma avsnitt 23: Jonas Tellander, vd Storytel