Cissi Elwin: Vi chefer måste agera!

”Nu är det dags att agera och sätta stopp. Det här är en självklar ledarskapsfråga”, skriver Cissi Elwin om Chefs handlingsplan för chefer.

Krönikor
Text: Cissi Elwin
Publicerad

De hemska historier som väller in under hashtaggen metoo visar nu tydligt att sexuella trakasserier är ett strukturellt problem som finns i hela samhället, i alla branscher. Omfattningen och grovheten har chockat och skakat om oss alla. Vi kan inte längre säga att vi inte visste något.

Nu vet vi.

Och nu är det dags att agera och sätta stopp. Det här är en självklar ledarskapsfråga. De som har makt, möjlighet och skyldighet att åstadkomma förändring är alla vi som är chefer och ledare.

Men hur sätter man igång och vad ska man göra? Vad händer om man får ett fall att hantera? Vad säger lagen om mitt ansvar som chef? Vart kan jag vända mig för att få hjälp?

Här på Chef.se har vi samlat allt du behöver veta för att komma igång redan idag. Se till att inte en enda medarbetare blir utsatt på din avdelning, i din organisation eller på ditt företag. Nu är det nog!

Fortsätt läsa kostnadsfritt!

Vi behöver bara en minut…

Så roligt att du vill fortsätta läsa! Det får du strax göra, utan att betala något.

Skapa ditt gratiskonto
  • Tillgång till våra låsta artiklar och webinar gratis!

Dina uppgifter delas aldrig med tredje part. Läs vår integritetspolicy här.