Hälsa Så upprättar ni en alkohol- och drogpolicy En alkohol- och drogpolicy ger alla på arbetsplatsen tydlighet och något att luta sig mot: det här gäller. Läs mer
Beslutsfattande Jeff Bezos mötesrevolution: 6-sidorsmetoden Trött på ineffektiva möten? Det var Amazons grundare Jeff Bezos också. Hans lösning blev en egen mötesrevolution: 6-sidorsmetoden.
Krisledarskap Experten om Oasis återförening: ”Jävla otacksamt att leda rockband” Hur leder man världens bråkigaste band? Och hur ska bröderna Gallagher lyckas hantera sin toxiska syskonrelation fram till comebacken?
Karriär Fyra frågor varje chef bör ställa sig Ont om tid? Här är fyra frågor du kan ställa dig som leder till tidsbesparing, nyttig reflektion – och nöjdare medarbetare.
Ledarskap Delat ledarskap: ”Mycket mer kul, mycket mindre bry” Med rätt förutsättningar kan delat ledarskap bli en framgång för både bolaget och cheferna. Något vd-duon på Mer Arkitekter skriver under på.
Hälsa Stor kartläggning: Chefer dricker mest Andreas Miller, förbundsordförande Ledarna: ”Allvarligt om chefers drickande är ett sätt att koppla av från stress.”
Arbetsmiljö Cissi Elwin i TV4: ”Dåligt ledarskap gör folk sjuka” Psykisk ohälsa står för hälften av alla längre sjukskrivningar på svenska arbetsplatser. Många skulle kunna undvikas visar en ny studie.
Ledarskap SiS-chefen: ”Det kan vara svårt att orka” Elisabet Åbjörnsson Hollmark är generaldirektör för Sveriges mest utskällda myndighet SiS, Statens institutionsstyrelse. Hur orkar hon?
Motivation Så hanterar du ”död get-syndromet” efter ledigheten Svårt att komma igång igen efter semestern? Ledarskapsforskaren Simon Elvnäs tipsar hur du tar itu med ”död get-syndromet”.
Krönikor Karin Zingmark: Våga vägra post-it-lappar i höst! "Du bokar det största mötesrummet, beställer fika och letar upp post-it-lappar i olika färger … Eller nej. Vänta lite nu. Så gjorde vi ju förr i tiden.”
Hälsa Win-win när mellanchefer utbildas i psykisk ohälsa Ny studie: Företag som utbildar mellanchefer i psykisk ohälsa kan förbättra sina resultat – och spara tiotals miljoner kronor genom minskad sjukfrånvaro.
Arbetsmiljö ”Arbetstid är en känslig fråga” Debatten om kortare arbetstid är het. Men hur realistiskt är det gå ned till fyradagarsvecka med full betalning och bibehållen produktivitet?
Chef Omvärld Calle Fleur: Död och hat åt bristen på ledarskap Välkommen till utgåva 2 av Chef Monthly, en exklusiv månatlig omvärldsspaning – endast tillgänglig för dig som har Chefakademin+.
Ledarskap Chefens känslor – en framgångsfaktor Så blev chefens tårar en lönsam valuta på marknaden. Forskaren Linnea Tillema synar framväxten av det autentiska ledarskapet.
Teamutveckling Masterclass: Leda andra För att lyckas få gruppen att dra åt samma håll bör du ha koll på vilka mekanismer som får en grupp att fungera ihop.
Ledarskap ”Att sätta tydliga mål kräver mod” Genom ett modigt förändringsarbete har Martina Gårder lyckats skapa vi-känsla – och få varenda hyrsjuksköterska att välja anställning.
Ledarskap ”Man får hela tiden utgå från det värsta” Som gruppchef på Tullverket för Anton Kjellberg och hans team en intensiv och farlig katt och råtta-lek mot smugglarna på den svenska ”kokainkusten”.
Ledarskap ”En viktig ’power skill’ är att känna in hur det är i gruppen” Bruzaholms leds av Tove Frisk, som haft modet att genomföra en rejäl kulturresa – och storsatsning på ledarskap.
Krönikor Calle Fleur: En energitjuvs bekännelser "Är JAG roten till allt ont? Så hann jag tänka när jag, något vimmelkantig, klev in på redaktionen igen efter semestern."
Karriär Neo, 17, norpade tjänsten som Historiskas yngsta chef Historiska museet letade efter en junior museichef. Neo Holgersson sökte – och fick jobbet bland 200 aspiranter. ”Jag ser det som en start på något."
Arbetsmiljö Chef undersökning: Krävande medarbetare chefens värsta energitjuvar Chefer dräneras på kraft i mötet med krävande medarbetare. Men energitjuvarna utgörs också av en mängd andra faktorer, visar Chefs undersökning.
Arbetsmiljö Mötesbingo? Därför är dina möten viktigare än du tror Älskar du möten? Om inte, är det kanske dags att ändra attityd.
Krisledarskap ”Chefer som brister i it-säkerhet kan avsättas” Svenska chefer är för dåliga på it-säkerhet . ”Det finns en medvetenhet, men jag uppfattar den som selektiv”, säger MSB:s Johan Turell.
Chef Omvärld Nu lanserar vi Chef Monthly! Välkommen till premiärutgåvan av Chef Monthly, en exklusiv månatlig omvärldsspaning – endast tillgänglig för dig som har Chefakademin+.
Kommunikation Har du ”skin on the nose”? Se upp för svengelska språkmissar! Kommunicera rätt. Så här undviker du svengelska språkfällor och missförstånd i arbetslivet.
Karriär Toppchefen som gillar att söka jobb: ”Du visar vad du vill” Åsa Sandström är chefen som gärna dagdrömmer – och gillar att söka jobb. Här är hennes 3 karriärtips.
Cheftest Cheftest: Fredrik Rosengren, gd Kronofogden som rikskronofogde Rikskronofogde Fredrik Rosengren kombinerar strategisk höjd med ”management by coffeetalking around”. Är han rent av FÖR empatisk?
Arbetsmiljö Kasam – så stärker du känslan av sammanhang Har du koll på kasam på jobbet? Det här är vad kasam handlar om – och så gör du som chef.
Inspiration från Chefakademin Modig nystart gav plats för hjärtat i toppkarriären Från globala toppjobb på Coca-Cola och L’Oréal – till vd på en startup som räddar liv. Hanna Sjöström är mitt uppe i en svindlande ledarskapsresa. Hon har säkrat upp med stöd, energi och resurser i form av en Executive MBA från Chefakademin.
Ledarskap Chef i Almedalen – toppchefernas bästa medskick i 7 ödesfrågor 7 seminarier, högt tryck och pigga inspel. Här kommer ett urval av vad som hände på scenen.
Arbetsmiljö 3 konkreta tips: Så förebygger du destruktivt ledarskap Är chefen hotfull eller aggressiv? Eller otydlig och drar sig undan? Båda delar är exempel på destruktivt ledarskap.
Krönikor Siri Wikander: Vågar du pröva ett skogsbad? ”Skogsbad lät flummigt. Men min kollega stod på sig och det gjorde han rätt i.”
Hälsa Gen Z:s dolda jobbfrånvaro huvudbry för chefer Chefspsykologen: ”Viktigt att titta på hur unga upplever meningsfullhet, delaktighet och påverkan på jobbet.”
Krönikor Calle Fleur: Dörren är stängd – eller? ”När hjulen snurrar snabbare måste vi uppdatera bilden av vem som har kompetens, i stället för att bara fortsätta rekrytera fler som liknar oss själva.”
Mångfald Så gjorde Axfood om för inkluderande rekrytering Axfood vill vara Sveriges mest inkluderande mataktör. Hr-chefen: ”Vi värderar kompetens och potential över synliga och osynliga olikheter.”
Mångfald ”Se människan – inte funktionsnedsättningen” Hur visa framfötterna om man sällan eller aldrig blir vald? ”Mångfald berikar, oavsett vilken mångfald det är", säger Erika Wermeling.
Mångfald Chef undersökning: Inkludering – mer fina ord än verkstad Fyra av tio chefer har aldrig medvetet anställt en person med funktionsnedsättning. Det visar Chefs nya undersökning.
Inspiration från Chefakademin 3 steg som stärker organisationen med mångfald Funktionsmångfald skapar arbetsplatskulturen vi alla behöver, menar Susanne Markovska, utbildningsdesigner och programansvarig på Chefakademin. Här visar hon vägen dit, med tre steg för chefer och ledare.
Självledarskap Masterclass: Leda mig själv I denna masterclass får du lära dig mer om ett hållbart självledarskap, en förutsättning för att du framgångsrikt ska kunna leda andra.
Arbetsrätt Mall: Ansökan om tjänstledighet Här är en användbar mall att ge till arbetsgivaren, samt ingående anvisningar om giltiga skäl för tjänstledighet.
Arbetsrätt Mall: Uppsägning – arbetsbrist Här är en mall för uppsägning av arbetsbrist, som du kan ladda ned eller fylla i direkt på skärmen.
Arbetsrätt Mall: Tidsbegränsad anställning upphör Här hittar du en nedladdningsbar och/eller ifyllningsbar mall, anpassad för dig som arbetsgivare när prov- och tidsbegränsad anställning upphör.
Arbetsrätt Mall: Semesterförläggning Här finns två mallar för fråga samt besked om semesterförläggning. Du får också en checklista för vad du behöver tänka på vid förläggning av semester.
Ledarskap ”Vår utmaning är att vara relevanta för en ung generation” Bara två av 500 chefer i Helsingborgs stad var under 30 år. Då stack stadsdirektör Carina Leffler ut hakan.
Ledarskap ”Mod är att våga släppa det och lita på gruppens förmåga” Linus Niva är ansvarig chef för ett av de största projekten i svensk nutidshistoria: Att flytta en stad.
Cheftest Cheftest: Nina Jönsson, vd och koncernchef Ica-gruppen Icas trovärdighet rasar bland allmänheten. Men vad säger de anställda om vd:n Nina Jönsson?
Karriär ”100 procent glöd” för att få assisterande vd-roll Sugen på att testa rollen som assisterande vd? Nu finns möjlighet att prova på vd-skapet hos Sveriges ledande livsmedelsproducenter. Om du har "glöd".
Krönikor Henrik Martin: Har du koll på ekvationen för tillit? Det finns all anledning att jobba aktivt med tilliten både mellan individer, i team och i organisationer. Det skriver Henrik Martin i sin första krönika för Chef.
Krönikor Calle Fleur: Jag älskar möten! ”Experter med höga tonlägen, älskar att sprida myten om hur värdelösa möten förstör livet för dem som tvingas släpa sig till dem. Tröttsamt!”
Leda verksamhet Skatteverkets förändringsresa: ”Några var så arga att de slutade” Förändringsprocessen på Skatteverket har varit lång och svår. Strategen Anders Stridh berättar om förändringsresan – och vad som avgjorde att de lyckades.
Ledarskap 4 modeller: Förändringsledning som funkar Innan du börjar förändringsprocessen och jobbar med hur du ska göra måste du veta vad som ska förändras. Här är fyra modeller.
Arbetsmiljö Ledarskapsexperten: ”Förändring hotar vår existens” Förändring blir extra smärtsam eftersom den hotar vår existens. Det menar Ann Lagerström, ledarskapskonsult och existentiell coach.
Ledarskap Chef undersökning: Förändring – en del av chefens vardag Både positivt och påfrestande. Sju av tio chefer i Chefs undersökning har genomfört en stor förändring det senaste halvåret.
Ledarskap Skolledaren: ”Jag frågar inte om lov” Linnéa Lindquist tog över en skola i kris. Mot alla odds – och med en stor portion mod – har hon vänt utvecklingen.
Ledarskap ”Jag insåg tidigt att inget kommer gratis” Sara Serray satsade allt på att ta över världen med sitt sockerfria godis. Nu står hon inför sin största utmaning hittills: Att vara chef.
Hälsa Dags att sluta ”ställa upp”! Så sätter du gränser på jobbet Är du den som alltid ”ställer upp” när det behövs på jobbet? Då är det läge att bli mer selektiv.
Cheftest Cheftest: Jörgen Rosengren, vd Gränges Med en platt organisation som strategi har vd Jörgen Rosengren lett Gränges till nya rekordhöjder. Men det finns stora utmaningar framåt.
Ledarskap ”Om inte jag engagerade mig, vem skulle då göra det?” Unga ledarna Samrand Faik, Alice Berntsson och Mustafa Aboutaka är mottagare av Kompassrosen 2024.
Ledarskap Framtidens kvinnliga ledare 2024: ”Viktigt att alla har en röst” Sandhya Mathur är Framtidens kvinnliga ledare 2024 – för sitt framgångsrika arbete på Unilever som fabrikschef på GB Glass.
Karriär Översten som siktar mot stjärnorna Sveriges första militära rymdchef Ella Carlsson leder Försvarsmaktens arbete med att möta de potentiella hoten från en rymdkonflikt.
Arbetsmiljö ”Deplacerad”? Luddigt språk döljer uppsägningar Chefer börjar få slut på synonymer till att säga att någon inte längre har sitt jobb, rapporterar Bloomberg.
Hälsa ”Chefer behöver bekräftelse på att deras mående är viktigt” Chefer saknar möjligheter till samtal och reflektion kring det egna måendet – visar en ny studie.
Ekonomi Lönestatistik chefer – och så höjer du din chefslön Hur kan det skilja så mycket mellan olika chefsyrken och branscher? Peder Bertilsson, lönestrateg på Ledarna, tipsar hur du kan få upp din lön som chef.
Arbetsmiljö Kärlek på jobbet: ”Naivt att tro att chefen kan vara objektiv” Vad händer när kärleken slår till mellan två av dina medarbetare? Och hur bör du som chef agera om det är du själv som blir kär i en kollega?
Krisledarskap Så bygger du ett förlåtande arbetsklimat I tider av stress i organisationen är riskerna för konflikt större än annars. När sa du förlåt på jobbet senast?
Ledarskap Svenska Eurovision-chefen: ”Det är ett annorlunda år” Krig i deltagarländer, strikt väskförbud, politiska demonstrationer och högre terrorhotsnivå. Så är det att chefa Eurovision i år.
Hälsa 7 ingredienser: Få bättre balans med mentala tallriksmodellen Rätt näring för hjärnan får dig att både prestera och må bättre. Och ger dig förutsättningar att bli en bättre chef.
Chefboken · Kommunikation ”Magic words”, Jonah Berger Lär dig hur utnyttjar ordets makt på bästa sätt. Oavsett om du försöker övertala en kund, motivera ett team eller få en hel organisation att se saker annorlunda. Lyssna nu
Ledarskap På jakt efter Årets modigaste Chef Under 2024 beger sig Chefs chefredaktör Calle Fleur ut på vägarna i Sverige för att hitta Årets modigaste Chef. Här är första etappen.
Ledarskap ”Det är uppfriskande att få lite motstånd ibland” Revolutionerande? Marita Taserud vände upp och ner på hemtjänsten i Karlstad genom att förändra arbetssättet i grunden.
Ledarskap ”Kan du rädda en person från ett kriminellt liv är det värt det” I över 20 års tid har Kamran Kabinejad gett mål och riktning åt barn och unga på glid. Men ett möte – och ett beslut – kom att förändra hela hans liv.
Ledarskap Chef undersökning: Mod – en avgörande ledaregenskap Vad är en modig chef? Och hur bör en sådan agera? Mod tycks bli allt viktigare för ett framgångsrikt ledarskap, visar Chefs undersökning.
Krönikor Calle Fleur: MOD – ett vackert, lustigt litet ord ”Vår stökiga och föränderliga omvärld kräver orädda chefer som vågar testa sig fram.”
Ledarskap 10 viktiga klokfaktorer hos framgångsrika ledare Vad har framgångsrika chefer gemensamt? Vilka är deras klokfaktorer? Det har ledarskapsexperten Svante Randlert tagit reda på.
Cheftest Cheftest: Åsa Widell, gs Sverige för UNHCR Snabb, beslutsför och brutalt tydlig. Tidigare i karriären som mediechef har hon trampat på en hel del tår. Nu har Åsa Widell bytt bransch.
Hälsa Så ofta och mycket alkohol dricker chefen Chefer har höga stressnivåer och svårt att koppla av, visar en ny studie. Och dricker oftare alkohol än övriga medarbetare.
Hälsa Snabbväxande företag? Håll koll på medarbetarnas hälsa Växer verksamheten så det knakar? Då kan det vara läge att hålla ett öga på medarbetarnas mående.
Arbetsmiljö ”Kritik mot chefen går inte att bortförklara” Medarbetarenkäter. Vad gör du som chef om resultatet pekar på brister i ditt ledarskap – eller att det förekommer kränkningar?
Ledarskap McKinsey: Ge mellanchefen högre lön Älskade, hatade, mellanchef? Mellanchefen borde definitivt få mer kärlek än vad hen får. Det menar konsultjätten McKinsey.
Karriär ”Konsensus kan vara bra, men chefer behöver våga ta beslut” Vara hel, ren och pålitlig. Och våga ta beslut. Tradera-vd:n Stefan Öbergs arbetsfilosofi har hängt med i med- som motgång.
Motivation Hej då grupparbeten! Så stärker du medarbetarnas engagemang Vad händer med kulturen på jobbet när vi inte ses och umgås fysiskt och hur bör arbetsgivaren agera? Det ger en ny rapport svar på.
Arbetsmiljö Dejligt! Nu inför Köpenhamn fyradagarsvecka Danska trenden är tydlig – kommun efter kommun inför fyradagarsvecka. Nu har turen kommit till Köpenhamn.
Beslutsfattande Står upp för Möllan: ”Det finns alltid en lösning” Som barn satt Balqis Khattab i fängelse i Syrien. I dag är hon verksamhetschef i Malmö och hjälper utsatta unga inför arbetslivet
Arbetsmiljö Bransch-vd:n: ”Byggcheferna behöver bättre verktyg” ”Det är den osunda kulturen vi måste komma åt”, säger Byggföretagens vd Catharina Elmsäter-Svärd.
Arbetsmiljö 200 timmar osynligt arbete på jobbet – en kvinnofälla Synen på vem som gör det osynliga, icke-meriterande, arbetet på jobbet skiljer sig markant mellan kvinnor och män.
Krönikor Karin Zingmark: ”Varför kliva bakåt när annat går framåt?” Rädslor förlamar, och det är precis vad som sker just nu. Och rädslostyrda organisationer är det sista vi behöver, skriver Karin Zingmark.
Hälsa Därför lämnas personalförmåner outnyttjade Det råder ett ordentligt glapp om vad arbetsgivaren tror och arbetstagaren upplever är nyttan med personalförmåner.
Chefboken · Ledarskap ”The power of play”, George Kesselman Boken visar hur man med speldesign kan öka anställdas engagemang och produktivitet. Den går även djupare in i motivationspsykologin och avslöjar hur förståelse för grundläggande behov kan förvandla en organisationskultur. Lyssna nu
Krisledarskap Får nya chefen dig att hata jobbet du älskar? Här är 7 strategier Du älskar ditt jobb. Men allt förändras när du själv får en ny chef du inte riktigt klickar med. Så här ska du agera.
Arbetsmiljö ”Arbetslivet har blivit mer stängt” Vad händer med människor i en organisation när man inte tar mer hänsyn? Okunskapen är stor, menar Andja Arnebäck.
Mångfald Jämställdhet – varför går det så långsamt? Rundabordssamtal om jämställdhet i toppen av näringslivet. Vad är problemet – och framför allt, vad gör vi åt det?
Mångfald Storbolagen svarar: Så ska vi öka jämställdheten Jämställdheten är alltför låg på toppen i Sveriges största börsbolag. Därför skickade Chef en enkät till de 30 största bolagen på Stockholmsbörsen.
Ledarskap Chef undersökning: 8 av 10 chefer positiva till kortare arbetstid Kortare arbetstid lockar chefer. Det visar Chefs färska och högst aktuella undersökning.
Ledarskap Väskföretaget Sandqvist permanentar kortare arbetstid Efter ett år av arbetstidsförkortning väljer nu väskföretaget Sandqvist att kalla den förkortade arbetstiden för ordinarie arbetstid.
Karriär Supersäljchefens bästa karriärtips – som ”slår alla säljmanus” Egentligen ville hon bli socionom. Men Vina Suleyman insåg tidigt att hon var väldigt bra på att sälja. Här är hennes vassaste karriärråd.
Krönikor Siri Wikander: Se över din kommunikation! Vad händer om ni blir fast på jobbet? Finns det vatten? Kan ni hålla värmen? Dags att se över din ledningskommunikation, menar Siri Wikander.
Mångfald Kränkande hbtqi-jargong på jobbet? ”Våga lyfta frågan!” Att jobba med hbtqi-frågor är ett ständigt pågående arbete. Det säger Lisa Flacké, hr-chef Ramundberget.
Motivation Därför blir vissa människor framgångsrika Ny forskning visar att det inte bara är din egen insats, din ihärdighet och vilja till utveckling som avgör om du kommer att lyckas eller inte.
Krönikor Calle Fleur: Lärdomar från en lågkonjunktur ”Det är lätt att fira framgångar och bygga team när allt går bra. Men det här var något annat. Fackliga förhandlingar. Ilska. Uppsägningar. Tårar.”
Ekonomi När det värsta måste ske: ”Att säga upp gör ont” Krisen gjorde att hon tvingades säga upp flera medarbetare. ”En otrolig utmaning att motivera den personal som är kvar”, säger Ylvali Gerling.
