Varför slutar så många chefer i Västra Götaland?
Trots att Västra Götaland jobbat med problemen i åtta år, säger cheferna ändå upp sig. Här är anledningarna.
Ja, varför slutar cheferna i Västra Götaland?
Svaret är: bristfälligt ledarskap och hög arbetsbelastning.
Det rapporterar Allt om arbetsmiljö som huvudorsakerna till att chefer (och övriga medarbetare) inom regionen säger upp sig.
En satsning som ska leda till färre medarbetare per chef är igång, säger regionens hr-direktör Marina Olsson som beställt den studie som tagit reda på varför medarbetarna slutar.
Chefers bristande förutsättningar är något som regionen arbetat med sedan 2015. Då infördes ett mål om att cheferna ska ansvara för 10 till 35 medarbetare beroende på verksamhet.
”Vi har jobbat med mycket men vi har uppenbarligen inte gjort tillräckligt”, säger Marina Olsson.
Fortsätt läsa kostnadsfritt!
Vi behöver bara en minut…
Så roligt att du vill fortsätta läsa! Det får du strax göra, utan att betala något.
- Tillgång till våra låsta artiklar och webinar gratis!
Dina uppgifter delas aldrig med tredje part. Läs vår integritetspolicy här.
