Därför ångrar många att de tackade ”ja” till nya jobbet
Gräset är inte alltid grönare på andra sidan häcken. Det visar en ny jobbundersökning som pekar ut orsakerna till att man inte trivs på sitt nya jobb.
Det kan vara lockande att växla upp i karriären och byta jobb. Du får nya utmaningar samt en känsla av nystart. Men det är inte alltid att förväntningarna motsvarar verkligheten. För i en ny undersökning gjord av Careerbuilder/Bravura visar att hela 35 procent ångrar att de tog klivet till ett nytt jobb.
Vilket är det främsta skälet till missnöjet? Jo, att arbetsuppgifterna som beskrevs i jobbannonsen inte stämmer överens med verkligheten. Även en dålig introduktion kan göra att du inte trivs på din nya arbetsplats samt att du känner dig obekväm i företagskulturen.
Undersökningen visar också att vi allt oftare söker nya jobb via mobilen och surfplattan. Hela 62,4 procent uppgav att de använde sig av dessa enheter i sitt jobbsökande – vilket ställer krav på arbetsgivare att ha mobilanpassade platsbanker. 53 procent uppger nämligen att de avstått att skicka in en ansökan just på grund av att det kändes krångligt.
Fotnot: 752 personer i åldern 16 till 60 år svarade på en webbenkät som skickades ut under sommaren.
Fortsätt läsa kostnadsfritt!
Vi behöver bara en minut…
Så roligt att du vill fortsätta läsa! Det får du strax göra, utan att betala något.
- Tillgång till våra låsta artiklar och webinar gratis!
Dina uppgifter delas aldrig med tredje part. Läs vår integritetspolicy här.
