slappa
FOTO: Unsplash (montage)

5 taktiska klyschor när du fått sparken

Söker du nytt jobb? Om du har fått sparken från din tidigare chefstjänst kan det kännas som en uppförsbacke. Här är 5 taktiska karriärklyschor – som kan hjälpa dig att bli anställningsbar igen.

Att tvingas lämna sin tjänst som chef är inte helt ovanligt. Det behöver inte heller handla om misskötsel utan bristande resultat kan ligga som grund för beslutet. Problemet är bara att oavsett vad kan du tvingas förklara varför du slutade på din tidigare arbetsplats. Men hur?

Nu har Resumé listat vanliga karriärklyschor i nummer 6 – som kan vara bra att ta till när frågan om din förra arbetsgivare kommer upp.

 

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden

Här är 5 utvalda klyschor:

1) ”Jag behövde få mer tid till familjen”

Betyder: Jag ville inte jobba 20 timmar om dygnet och fick därför gå.

2) ”Absolut ingen dramatik”

Betyder: Nej, det gick inte schysst till. Jag fick sparken.

3) ”Vi tog ett gemensamt beslut”

Betyder: Nej. Jag blev inkallad till ledningen och de gav mig sparken.

4) ”Det var mitt beslut att lämna”

Betyder: Nej, det var INTE min idé. Jag fick sparken.

5) ”Jag och ledningen hade olika syn på utvecklingen”

Betyder: De ville inte ha mig längre och tyckte inte mina idéer dög.

Relaterade artiklar

intervjua
Karriär

Så sticker du ut på intervjun – 5 knep

Drömjobbet är inom räckhåll. Men den som intervjuar har tankarna på annat håll. Här är 5 knep för att fånga uppmärksamheten och visa varför du ska få jobbet.

taar
Karriär

4 tips: Kom över din talarskräck på scen

Rädd för att tala inför folk? Då är du inte ensam. Många chefer tycker att det är nervöst. Men med rätt verktyg kan du lära dig att bli både underhållande, trygg och tydlig.

robban
Karriär

Tips: 5 appar du behöver som chef

Ringa, sms:a och mejla. Det är kanske det du använder din jobbtelefon till. Men faktum är att det finns fler smarta appar för att göra ditt jobb enklare.
forbereda-3
Karriär

Förberedelser inför lönesamtalet

Hemligheten bakom ett framgångsrikt lönesamtal är att vara förberedd. Här är fyra steg att följa inför varje lönesamtal.
ashkan_pouya_saeid_esmaeilzadeh
Karriär

Serendipity: Från Iran till miljardkoncern på Stureplan

Som barn flydde de under dramatiska former från Iran. I dag leder de ett miljard­imperium på Stureplan i Stockholm. Vad är det som driver Ashkan Pouya och Saeid Esmaeilzadeh?
helena2
Karriär

Chef testar: Helena Stjernholm, vd Industrivärden

Industrivärdens vd Helena Stjernholm kan beskrivas som en udda fågel med en ledarstil som sticker ut i branschen. Genom att lyssna och involvera har hon lyckats förändra med lyhördhet för det gamla. Och fått respekt genom att visa respekt.
twitter-2
Hälsa

Fyra lärdomar om ledarskap från Twitter

Inget chefstillägg på lönen, ingen snabbare karriärväg för chefer och ingen befordran som belöning. Låter det som ett framgångsrecept på gott ledarskap? Ja, menar en tidigare Twitteranställd som delar med sig av sina erfarenheter från åren på techjätten.
age_hareide
Karriär

3 anledningar till Åge Hareides chefssuccé

Åge Hareide tog över Malmö FF 2014. Sedan dess har han visat prov på ett ledarskap som alla chefer kan inspireras av.
nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden