jobbintervju

Forskning: Därför säger bra chefer upp sig från jobbet

Krånglig administration och opeppade medarbetare – det kan vara två skäl att säga upp sig som chef, visar forskning från Lunds Universitet. 

Under åren 2007-2008 följde forskare ett 50-tal svenska chefer för att dokumentera deras arbetsförhållanden och karriärutveckling. Nu har forskarna, 11 år senare, följt upp hur det gick för cheferna. Och det visade sig att fyra av tio chefer hade lämnat sin tjänst.

Men vad beror det på? Enligt forskningen och en kompletterande undersökning som Novus gjort på uppdrag av Ledarna finns det en rad faktorer som gör att en chef väljer att säga upp sig.

spakad

Läs också: Handelsforskare: Större risk att dagens VD:ar får sparken

Bland dessa faktorer finns:

  • Negativ attityder hos medarbetare/kolleger
  • Krånglig administration
  • Hämmande strukturer som sänker motivationen

Det som däremot får chefen att vilja stanna och jobba vidare är främst om det ges möjlighet att utveckla relationer och man kan se hur medarbetare utvecklas.

Vad ska då arbetsgivare för att behålla sina bästa chefer? Enligt forskningsstudien finns det två tydliga nycklar att följa:

1) Stötta nya chefer

En ny chef måste få tid att komma in i rollen. Genom att få erfarenhet på sikt kommer chefers sociala skicklighet öka och göra de tryggare i sin chefsroll.

2) Avlasta administrationen

Motivationen kan sjunka drastiskt om chefen sänks i ett berg av administrativa uppgifter. Genom att i stället avlasta chefen på dessa områden kan den utveckla sitt ledarskap på sikt.

googlestudie

Läs också: Googlestudie: 10 saker alla bra chefer gör

Relaterade artiklar

En ny studie visar att chefer är bättre på samarbete än andra.
Beslutsfattande

Forskning: Chefer söker samarbete – når framgång

En ny studie från Ekonomihögskolan i Lund visar att nidbilden av företagsledare som vinstinriktade strebers inte stämmer – de är tvärtom bättre på att samarbeta än andra.
Moocs och flipped classroom är två av de nya trenderna inom utbildning och kompetensutveckling.
Annonssamarbete Chef + Utbildning.se

9 trender som revolutionerar ditt lärande

Är moocs, flippade klassrum och mikrolärande vägen till ständigt lärande och kompetensutveckling på din arbetsplats?

kontorledighet
Beslutsfattande

Därför väljer 4 av 10 chefer att sluta: ”Drunknar i pappersarbete”

Nu visar en studie som Ledarna presenterar skälen till varför nästan hälften av cheferna väljer andra karriärvägar.
pg1
Beslutsfattande

Sinnebilden av en svensk chef 2019: PG Gyllenhammar

PG Gyllenhammar kanske var som hetast på 80-talet och i början av 90-talet. Men trots det är den förre Volvochefen flest tänker på när de tänker på en chef, visar en ny undersökning.
utsedd
Beslutsfattande

5 saker framgångsrika ledare gör helt annorlunda

Alla chefer vill leda medarbetare som är motiverade och känner att arbetet är meningsfullt. Men hur gör du för att lyckas? Här är 5 punkter som framgångsrika ledare följer.
sakerhet12
Arbetsmiljö

Forskare: Bra ledare – minskar risken för olyckor på jobbet

Det går inte underskatta vikten av bra ledarskap på en arbetsplats.
kritisk
Beslutsfattande

3 enkla övningar för att öka ditt kritiska tänkande

Har du all fakta på bordet innan ett viktigt beslut tas?

kolla
Beslutsfattande

Här är de hetaste egenskaperna hos en chef just nu

Söker du ett nytt chefsjobb? Då bör du spana in listan med de egenskaper som flest arbetsgivare letar efter under 2019.