Bloggare kollas

Det blir allt vanligare att företag kollar upp sina jobbkandidaters förehavanden på nätet, inte minst i bloggar, inför en anställning, enligt Philip Jerlmyr, vd för Look Closer, som specialiserat sig på att göra bakgrundskontroller vid rekryteringar. Ju tyngre ansvarsposter det gäller, desto noggrannare kontroller görs.
Extrema politiska åsikter, en drogliberal syn eller fördomar är saker som får arbetsgivare att sålla bort kandidater, är hans erfarenhet.
»Kom ihåg att all information du lämnar om dig själv på nätet på ett eller annat sätt finns där för evigt. Var försiktig och tänk strategiskt. Ett oaktsamt skämt skrivet för dina polare kan hamna i ögonen på framtida arbetsgivare och affärskolleger«, råder han.