opopular

10 säkra sätt för att bli impopulär på Linkedin

Linkedin är en fantastisk plattform för att knyta till sig nya kontakter. Men det kan också bli väldigt fel.

En halv miljard användare fördelat på knappt 200 länder. Om du är på jakt efter nya jobbkontakter eller söker jobb är Linkedin en bra plattform. Men det är också lätt att som ny användare göra fel och därmed göra sig impopulär bland sina kontakter.

Nu har Forbes HR-expert Liz Ryan listat 10 saker du ska undvika om du vill bygga upp ett kontaktnät på Linkedin. Huvudregeln är enligt Ryan att inte gå för snabbt fram socialt.

1) Spamma dina kontakter

Kan vara i privata meddelanden eller i alldeles för många inlägg per dag.

2) Bli för påflugen

Till exempel genom att be personer du knappt känner om att de ska introducera dig för en av deras kontakter. Förtroende tar tid att bygga upp.

3) Vara otrevlig

En sak att komma en annan synvinkel – men att skriva direkt otrevliga kommentarer under någons inlägg är ett sätt att skaffa sig fiender på.

4) Lägga ut en kontaktannons

Linkedin är främst ett sätt att vidga ditt yrkesnätverk. Är du på jakt efter en ny partner finns det dejtingsajter som är bättre för syftet.

5) Be om för stora tjänster

Att be kontakter du knappt känner om att de ska styrka dina färdigheter kan uppfattas som konstigt. Om du istället börjar kommer de troligen bli motiverade att ge tillbaka.

Läs också: 6 steg för att landa drömjobbet med hjälp av Linkedin

6) Söka upp ”fel” person

Att ta kontakt med en HR-ansvarig på ett företag när du söker jobb är en sak. Men att skriva till en okänd person på det företaget bara för att den jobbar där kan bli fel.

7) Skriva skrytinlägg

Kallas för ”humble brag”. I stora drag betyder det att skryta mellan raderna. Till exempel ett inlägg där du berättar om hur du skänkt pengar till en tiggare. Det är bra, men du behöver inte skryta om att du gjort en god gärning. Gör det för dig själv – inte för att det är bra för ditt varumärke.

8) Skriva provocerande inlägg

Skriver du något bara för att andra ska reagera och bli upprörda är risken snabbt att du uppfattas som en uppviglare.

9) Öppet snacka skit om personer/företag

Du kanske lämnade ditt tidigare jobb under turbulenta former. Men det ser inte professionellt ut om du skriver ett inlägg där du pekar ut företaget eller enskilda personer som inte kan försvara sig.

10) Kopiera inte andra

Om någon skrivit något intressant – plagiera det inte. Referera i stället till den personen och vad den skrivit om du vill tillägga något. Det gör att du framstår som professionell och vill öppna upp till ett samtal.

Läs också: 5 saker du ska fixa till på din Linkedin

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden

Relaterade artiklar

byajobb
Karriär

3 frågor du måste besvara – innan du säger upp dig

Sugen på en ny utmaning? Då finns det 3 viktiga frågor du bör ställa dig själv innan du tar steget fullt ut och går vidare i chefskarriären.
Torbjörn Lindgren, Invono
Annonssamarbete Chef + Invono

4 vanor att sno från lyckade ledningsgrupper

Digitaliseringen i svenska bolag når inte alltid ända upp i toppen. Ledning och styrelse ligger ofta efter i sina arbetssätt. ”Man lever inte som man lär”, säger Torbjörn Lindgren på Invono.

nyya
Karriär

3 tips: Så här bygger du upp ett ovärderligt nätverk

Är du tillräckligt bra på att nätverka? Sociala kontakter är ofta nyckeln till nästa steg i karriären. Här är några tips.
egenskaper
Karriär

Här är 10 egenskaper som är hetast just nu

Om du söker ett nytt chefsjobb finns det några egenskaper som är extra eftertraktade. Här är hela topplistan, enligt en ny undersökning.
karriar-10
Karriär

Så tacklar du svåra intervjufrågan: "Dina svaga sidor?"

Den kommer på nästan alla anställningsintervjuer – men är jobbig att besvara. Så här ska du tackla frågan om dina svaga sidor.
karriara
Karriär

3 tips: Så här skaffar du en mentor

Vill du utvecklas som chef? Skaffa en mentor. Frågan är bara hur du gör. Här är några tips.
elisabeth-wennstrom1
02:19 min
Annonssamarbete Chef + ManpowerGroup

Årets Chef: "Lär dig leda med Styrkefokus"

Video:

Fokusera på styrkorna för att lyfta dina medarbetare, ditt ledarskap och resultat. Elisabeth Wennström, Årets Chef 2018 berättar om modellen bakom hennes ledarskap.

janneeez
Beslutsfattande

Därför gör Jannes ledarskap VM-succé

Sveriges första VM-slutspel på 12 år.

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden