2) Hitta rätt tajming
Yttre faktorer, som hur det går för branschen i stort, kan ha stor påverkan. Kanske har ditt företag anställningsstopp eller har flaggat för att det blir ett tufft år ekonomiskt. Det finns också perioder, som högkonjunkturer, där företag är i desperat jakt efter kompetent arbetskraft vilket ger dig ett bättre förhandlingsläge. Samla information om läget och utgå därifrån. Då blir det enklare att hitta rätt tajming!
3) Vilka hinder finns det?
Gå till dig själv och försök fundera på varför du är på en plats i karriären som du inte är nöjd med. Finns det några uppenbara hinder som kan påverka? När du gjort det ska du bryta ner hindret till mindre frågor. Om det är en fråga av kompetens eller erfarenhet finns det till exempel kurser, både på webben och mer analogt, som kan tillföra luckorna du har upptäckt.
Läs också: 8 säkra tecken på att du bör byta jobb
4) Plocka ihop ditt drömlag
Som chef vet du säkert att det inte är en enmanshow. För att du ska kunna nå dina mål behöver du personer runt dig som kompletterar dig. Det gäller både på arbetsplatsen och i ditt nätverk. När det kommer till ditt närverk kan du tänka att du behöver tre personer som jobbar i den industri du vill jobba inom och tre personer som har jobbet du vill ha.
De här kontakterna är extra värdefulla eftersom de redan befinner sig på en plats du vill till.
5) Tänk på det som ett projekt
Rom byggdes inte på en dag. Det kommer inte heller din karriär att göra. Eftersom det kommer ta tid är det bra att tänka på det som ett projekt där du når olika delmål på vägen mot det stora målet. Här kan det hjälpa att skriva ner en preliminär plan (den kan ändras längs vägen) där du definierar vilka steg du måste ta, vilka hinder som finns och vilka som kan hjälpa dig längs vägen.
Källa: Inc.com
Läs också: 5 sätt att bemöta härskartekniker
