Tätt samarbete inte alltid bra 

Ju närmare du jobbar med dina kolleger, desto sämre kan samarbetet bli. Ny forskning visar att täta arbetsrelationer kan leda till fler konflikter, sämre tillit och lägre effektivitet.

Kommunikation
Publicerad

HAR DU TÄT KONTAKT med dina kolleger och medarbetare? Bra! Fast samtidigt: kanske inte alls särskilt bra.

Ny forskning visar nämligen att arbetskolleger som jobbar särskilt tätt ihop upplever mer konflikter och sämre tillit än andra, rapporterar forskning.no. Även effektiviteten på jobbet går ner, enligt studien från en internationell forskargrupp.

Fynden är överraskande och går stick i stäv med tidi­gare forskning som snarare under­stryker värdet av ett nära ­samarbete på arbetsplatsen. Studien är samtidigt utförd i en mycket speciell ­miljö, nämligen forskningsstationen Concordia på Antarktis, där folk bor och jobbar ihop månader i sträck, helt isolerade från omvärlden.

”I extrema miljöer där effek­tivt samarbete är verksamhetskritiskt kan även subtila mellan­mänskliga spänningar eskalera snabbt, vilket understryker be­­hovet av tidig upptäckt och proaktiva strategier för att hantera konflikter”, heter det i studien.

Fortsätt läsa kostnadsfritt!

Vi behöver bara en minut…

Så roligt att du vill fortsätta läsa våra artiklar! Det får du strax göra, utan att betala något.

Skapa ditt gratiskonto
  • Tillgång till våra låsta artiklar och webinar gratis och utan tidsbegränsning!
  • Chefs nyhetsbrev med senaste ledarskapsnyheterna!

Dina uppgifter delas aldrig med tredje part. Läs vår integritetspolicy här.