Arton frågor som löser dina problem

Ledarskapskonsulten Åsa Coey coachar chefer och hjälper dem att hitta lösningar på problem. För sajten Shortcut visar hon arton frågor som kan leda dig framåt när du står och stampar.
»Du måste kunna se hur du sitter i den där stolen bakom skrivbordet på det nya jobbet som du så länge velat ha. Det gäller att ha ett känslorelaterat mål«, säger Åsa Coey.

Har du ett problem?
Ta fram penna och papper och svara på de arton frågorna och du är ett steg närmre lösningen.

1. Fokusera på det som du upplever är ett problem.

2. Hur ser idealbilden ut om problemet inte fanns?

3. När vill du att problemet ska vara löst?

4. Vem eller vilka har kontroll över situationen?

5. Vad skulle kunna vara
ett delmål?

6. Varför är det ett meningsfullt mål?

7. Vad har du prövat hittills? Och vilken effekt har det haft?

8. Vad kan du göra mer?

9. Vad ytterligare kan du göra?

10. Vad har du (egenskaper/redskap) som du inte använder dig av?

11. Om du hade mer tid, vad skulle du göra då?

12. Och vad skulle du göra om du hade mer pengar?

13. Om en god vän till dig hade exakt samma problem som du, vilket råd skulle du ge honom eller henne?

14. Vad hindrar dig att följa det rådet?

15. Vem eller vilka behöver veta om dina planer?

16. På en skala mellan ett och tio – hur fast besluten är du att genomföra det som överenskommits?

17. Vad hindrar dig från att få tio poäng på skalan?

18. Vad kan du göra för att öka din beslutsamhet så att du kommer närmare tio?