lsot

10 tecken på att chefen sitter löst

Är din position hotad? Här är några tecken som du ska vara extra vaksam på om du är chef.

De flesta har nog befunnit sig i ett läge i karriären där allt känns osäkert. Kanske är det lågkonjunktur eller att din position på en arbetsplats dalat diskret. En undersökning Chef gjorde 2015 visade att var tionde chef är mobbad på jobbet.

För att få en föraning om vad som kan vara på väg har Forbes plockat ihop en lista med 10 tecken på att du som chef är nära på att tappa din chefsposition.

Här är hela listan: 

1) Företagsledningen eller högsta chefen skäller ut dig inför dina medarbetare.

2) Du tappar viktiga projekt eller ansvarsområden utan närmare förklaring.

3) Du är inte längre personen medarbetare går till för att lösa ett problem – även om det fanns en tid när du var företagets problemlösare.

4) Du får inte längre uppmärksamhet för ditt arbete.

5) Du får inte längre ta del av information som kan vara viktig för att du ska kunna göra ditt jobb. I stället får du fråga andra.

Läs också: Guide: Så här får du ett nytt jobb 2018

6) Du blir av med förmåner som du fått längs vägen – som jobbtitel, flexibilitet eller möjlighet att ta större beslut.

7) Du får arbetsuppgifter som du känner ligger långt under din kompetensnivå.

8) Ledningen pratar inte längre direkt med dig utan kommunicerar helt via mejlen eller kommunicerar direkt med dina medarbetare.

9) Personer i ledningen säger det inte rakt ut, men visar med sitt kroppsspråk att du inte längre är önskvärd på arbetsplatsen.

10) Du får en anonym roll i möten och ingen i ledningen bemödar sig med att svara på dina mejl.

Om du anar att någon medarbetare blir mobbad – så här gör du för att ta tag i problemet.

Läs också: 9 skäl: Därför säger de bästa upp sig

Relaterade artiklar

karriarprofilwebb
Karriär

Daniel Forss: ”Jag började så långt ner man kan komma”

Daniel Forss är bondsonen som blev dagligvarustjärna som blev fastighets-vd. ”Jag har alltid velat ligga steget före”, säger han. 

Framtidens hybridmöte kräver ny digital teknik
Annonssamarbete Chef + Office Management

Så tar du hybridmötet till nästa nivå

Mötestekniken på väg in i en ny och smartare era. Här får du veta mer om vad som krävs för att lyckas med framtidens digitala möten.
David Ståhlberg och Johan Eriksson har grundat Chapter X, som utbildar i entreprenör- och intraprenörskap.
Karriär

Webinar: Så vässar du dina karriärmöjligheter

Video + Text

Kört fast i karriären? Att gå vidare och utveckla nya idéer behöver inte vara svårt, säger Johan Eriksson, utvecklings­­- och innovationsexpert hos Google. ”Det krävs inga speciella egenskaper. Hjärnan är plastisk och vi kan alla göra val. Det som krävs är en vilja och nyfikenhet.”

Person som vaskar fram en gyllene person ur sand.
Karriär

Chefs undersökning: Ont om guldkorn vid rekryteringar

Inte bara svårt att rekrytera, utan mycket svårt. En femtedel av Sveriges chefer tycker att det är närmast omöjligt att hitta rätt kandidat. Det visar Chefs undersökning. Samtidigt har covid-19-pandemin fört med sig nya sätt att komma framåt med rekryteringen.

Byggarbetare som arbetar
Karriär

Kompetensexperten om utmaningarna för byggbranschen

Saknas: Över 10 000 nya medarbetare – om året. Byggbranschen skriker efter folk och ser förändringar i utbildningssystemen som ett sätt att säkra kompetensförsörjningen. Samtidigt finns massor för enskilda chefer att göra här och nu. Det menar Elin Kebert på Byggföretagen.

serdilwebb
Karriär

Högtryck efter pandemin för djursjukhuschefen

När fler skaffar husdjur får Serdil Öcmaz mer att göra på jobbet. Rollen som Sverigechef på snabbväxande djursjukhuskedjan Anicura är senaste utmaningen i en karriär som kretsat kring samhällsnytta. Att bygga och skapa struktur är min grej”, säger hon. 

tva%cc%8akvinnorps
Annonssamarbete Chef + Försäkringskassan

Hallå chefen! Det finns ett viktigt hälsobidrag att söka

Många chefer missar ett viktigt bidrag för att förebygga ohälsa hos medarbetare. ”Rätt hjälp kan göra skillnad”, säger Rebecca Kolga på Försäkringskassan och uppmanar chefer att söka stödet på upp till 200 000 kronor per år.
Man som byter jobb
Karriär

Fyra av tio tjänstemän vill byta jobb

Går du i tankarna att byta jobb? Då är du inte ensam. Drygt fyra av tio privatanställda är sugna på att byta arbete eller arbetsgivare och det är kvinnorna som trivs sämre på sin nuvarande arbetsplats.