mattias-axelson

”Släpp kontrollen – få bättre idéer”

Varför skrev du boken?
”Jag ville skriva en bok för praktiker för att ge inspiration till samarbete, utifrån min forskning. Bakgrunden är att en stor del av värdeskapandet i dag sker hos andra än i den egna organisationen. Då behöver man fundera på hur man kan skapa innovationskraft genom att samarbeta med andra. I en bred bemärkelse är innovation en nödvändighet för organisationer för att överleva.”

Finns det något gemensamt drag hos de företag som du nämner i boken, till exempel Spotify, Saab och Telia Sonera?
”Det finns inget enkelt svar. Men ska du lyckas med att skapa framgångsrik innovation genom partnerskap måste du jobba med din egen innovationskompetens. Utveckla dig själv och dina medarbetare för att hantera innovation, både internt och i partnerskap. Allt kokar ner till ledarskap för innovation i partnerskap.”

Men att jobba med innovation tillsammans med andra, till och med konkurrenter, kräver att man vågar släppa kontrollen. Påverkar det ledarskapet?
”Ja, man släpper en del kontroll. Men försöker man skapa innovation utifrån ett kontrollperspektiv har man fel inställning. Man måste vara beredd att kompromissa och framför allt bygga tillit. Men man kan också bygga in kontrollmekanismer i partnerskapet – kontroll anpassad för partnerskap.”

Hur bra är cheferna på att släppa kontrollen?
”Det finns en stor utvecklingspotential där.”

Läs mer: Guiden ”Så blir du en innovationschef” (ladda ner som pdf eller läs i webbversion)

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden

Relaterade artiklar

distansss
Kommunikation

Hemmajobbare – här är 3 tips för att aldrig mer känna dig ensam

Snacket vid kaffemaskinen och småpratet på lunchen. Smådetaljer, men saker som en distansjobbare kan sakna. Här är 3 strategier för att du ska känna dig mindre isolerad.
Lars-Olof Moberg, Länsförsäkringar
Annonssamarbete Chef + &frankly

"Så hjälper vi varandra att växa"

Lars-Olof Moberg vände en negativ spiral. Mindre stress, mer engagemang hos medarbetarna – och 30 procents högre lönsamhet.
”Verktyget vi använder hjälpte oss att sätta igång en dialog och skapa förändring.”

kik
Teamutveckling

5 tips: Så får du kollegerna att lära sig – av varandra

Det är en outnyttjad resurs på många arbetsplatser: Kolleger som lär av varandra.

sjuk-2
Hälsa

Här är svenska företaget som skrotar karensdagen

Omodernt. Så resonerade Wise Group kring karsensdagen och har därför bestämt sig för att skrota den för sina 400 medarbetare i Sverige som en förmån.
helena-2
Motivation

Så lockar Microsoft tillbaka avhoppare

Att fånga kvalificerade medarbetare på en glödhet och snabbrörlig arbetsmarknad är inte alltid så lätt. Microsoft tar till nya grepp för att motivera tidigare anställda att återvända. Ett är att träna cheferna i empati.

checklist
Verksamhetsutveckling

Lista: 6 saker du aldrig ska ha med på att göra-listan

Är du ett fan av listor? Kanske är du till och med en av dem som tagit din att göra-lista till en högre nivå genom att använda postit-lappar och bygga din egen agila kanban-board, bara för dagens göromål?
Christina Forsberg, CSN. Foto: Martina Huber
Annonssamarbete Chef + CSN

Christina Forsberg: CSN möjliggör drömmar

Studiestödet måste säkras – för nya generationer, längre arbetsliv och ständigt lärande. CSN:s generaldirektör Christina Forsberg berättar om hur hon leder arbetet med att möjliggöra livsdrömmar.

vrhjalm
Teamutveckling

Här testas skräckscenarier – med hjälp av VR

Få branscher har så riskfylld arbetsmiljö som byggföretagen. På Skanska tacklar man farorna med vr-teknik – som gestaltar både rusande fordon och psykisk ohälsa efter ett dödsfall.
nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden