medarbetarenkat-2

Ladda ned: Medarbetarenkät

Jämställdhetskonsulten Ann-Katrine Roth på Euroquality har tagit fram en nedladdningsbar enkät för Chefs läsare som inspiration när du undersöker hur det står till i din organisation med eventuella trakasserier och kränkningar.

En första åtgärd för att fånga upp hur det ser ut i just er organisation är att skicka ut en enkät till medarbetarna. Jämställdhetskonsulten Ann-Katrine Roth på Euroquality har tagit fram en enkät för dig som vill utreda eventuella kränkande särbehandlingar, sexuella trakasserier och trakasserier på grund av kön,

”Enkäten bör trimmas i förhållande till organisationen och vad som är specifikt för just det företaget,” säger Ann-Katrine Roth.

Följande bör du tänka på och ställa frågor om i enkäten:

  • Språkbruk. Hur vi pratar och skämtar med varandra.
  • Kultur. Stämning, trivsel, trygghet, relationer, informella ledare
  • Beteenden. Undanhållande av information, härskartekniker, inkludering/exkludering.

Ladda ned: Klicka här för att ladda ned medarbetarenkäten i Word-format

Chef Seminarium: Våra experter ger dig verktygen för att upptäcka och hantera trakasserier. Ta ditt ansvar som chef – boka din plats nu.

Fler artiklar om #metoo

dramaten_moln
Arbetsmiljö

Forskning: Chefen viktigast för att slippa trakasserier på jobbet

Den senaste tidens mediestorm kring arbetsmiljön och ledningens ansvar på Dramaten visar att det globala #metoo-uppropet fortsätter att engagera. Forskning visar att chefen kan ha en central roll i att sätta normer och stävja trakasserier.
Kavla upp ärmarna. Här är trenderna som chefer och arbetsgivare behöver hantera framöver, enligt hr-experterna på Simployer.
Annonssamarbete Chef + Simployer

5 stora skiften för chefer – förbered dig så här

Pandemin har förändrat våra arbetsplatser och rivstartat allt från ny lagstiftning till digitalisering. Nu måste chefer och arbetsgivare hänga med i allt det nya.  Hr-experterna på Simployer framtidsspanar – och ger dig möjlighet att ligga steget före.
een3
Arbetsmiljö

Checklista: Så skapar chefen en trygg arbetsplats för alla

En arbetsplats ska vara inkluderande och trygg för alla. Här får du en checklista som du kan följa för att lyckas. 
Överbefälhavare Micael Bydén leder Försvarsmaktens stora förändringsarbete. Foto: • Ronnie Hammar/Försvarsmakten
Annonssamarbete

ÖB: Så vänder vi Försvarsmaktens värderingar

Försvarsmakten ställer om – från neddragningar till full fart framåt.
Värderingar, arbetsplatskultur och strukturer ska hänga med i svängarna.
ÖB Micael Bydén berättar om ett massivt förändringsarbete.

harskartekniker-2-03
Konflikthantering

5 sätt att bemöta härskartekniker

Utsätts du för härskartekniker på jobbet? Eller ägnar du dig omedvetet åt dem som chef? I en svensk bok får du tips för ett sundare arbetsklimat.
hopp
Arbetsmiljö

Advokaten: 5 metoo-råd för oroliga chefer

Vilka rutiner behöver du som chef ha på plats för att kunna hantera metoo-ärenden på ett bra sätt? Vad har du som arbetsgivare och chef för ansvar? Chef frågade advokaten Pia Attoff, som har lång erfarenhet av arbetsrätt och diskrimineringsärenden.
Mathias Törnblom på Dustin har checklistan för bättre flyt på den digitala arbetsplatsen.
Annonssamarbete Chef + Dustin

Checklista för flow på din digitala arbetsplats

Kontor står tomma, samtidigt som flitens lampa lyser hos alla hemmajobbare. Den digitala arbetsplatsen, där vi jobbar tillsammans online, är här för att stanna. Med öppen-dörr-möten och annat nytänk kan chefer förbättra den nya arbetsvardagen.
metoo
Arbetsmiljö

Chefens 5 vanligaste metoo-missar

Osäkerheten kring metoo-frågan är stor hos svenska chefer. Så stor att en del av jämställdhetsexperten Johanna Lundins kunder hellre vill träffas ”på stan” än på arbetsplatsen. ”De skäms för sin osäkerhet att hantera situationer som uppkommit på grund av metoo.”