klocka-3
Foto: Sonja Langford/Unsplash

Sex timmars arbetsdag får talanger att stanna

Chef har tidigare skrivit om flera lyckade exempel där arbetsgivare infört sex timmars arbetsdag. Byrån Brath kortade arbetstiden men behöll full lön för medarbetarna redan 2012. I år har de ökat sin omsättning med 89 procent.

Maria Bråth, vd på Brath, säger till tidningen Resumé att sex timmars arbetsdag inneburit att de kunnat rekrytera bra personal och behålla dem – trots att de fått andra jobberbjudanden.

”Sen är det så att glad personal gör ett bättre jobb och det är bra för våra kunder och därav bra för företaget”.

I egenskap av vd jobbar Maria Bråth dock lite mer, men har tagit för vana att aldrig vara på kontoret mer än sex timmar per dag.

”Mycket av mitt jobb är problemlösning. Lösningarna kommer till mig lite när som helst på dygnet. Eftersom vi jobbar sex timmar per dag så har vi längre tid för återhämtning. Det resulterar i att hjärnan hinner återhämta sig snabbare än om jag jobbat åtta timmar”, säger hon till Resume.

I våras intervjuade Chef appföretaget Filmundus vd Linus Feldt och nyheten om att de infört sex timmars arbetsdag blev en viral snackis och snappades upp av internationella medier.

Han pekade på liknande fördelar som upplevs på Brath i form av ökad lojalitet bland medarbetare, att det blivit enklare att få personal att stanna och bättre arbetsmiljö.

Försök med sex timmars arbetsdag är även föremål för forskning.  I en debattartikel i tidningen Etc tidigare i höstas skrev representanter från Socialdemokraterna, Miljöpartiet och Vänsterpartiet i Göteborg att de kommer fortsätta att finansiera ett forskningsprojekt som pågår på Svartedalens äldreboende.

Där infördes sex timmars arbetsdag i februari 2015 och forskare jämför utvecklingen med ett liknande äldreboende där personalen jobbar åtta timmar om dagen. Syftet med forskningsprojektet är bland annat att politikerna vill veta vad det innebär för personalen och kostnader.

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden

Relaterade artiklar

apollo
Digital HR

Bommade igen sista butiken – så blev Apollo digitala

Digitaliseringen har inneburit att de traditionella charterbolagen befinner sig på en helt ny marknad. Apollo är mitte uppe i en anpassning till den nya verkligheten – och djupt involverade i det arbetet är HR-avdelningen. 
Thomas von Koch, vd EQT.
Annonssamarbete Chef + Vinnova

EQTs vd: ”Kulturförändring är det svåra”

”Den stora utmaningen nu, det man totalt underskattar, är företagskultur och ledningskultur”, menar Thomas von Koch, vd för EQT.

tanketid
Hälsa

Här får medarbetarna 4 timmar – enbart till reflektion

Ledningsgruppen på Youcall avsatte fyra timmar i veckan åt reflektion. Redan efter tre veckor gav det resultat. De blev mer harmoniska och fick lika mycket eller mer gjort. Nu släpper Tony Nilsson loss hela företagets tankekraft.
vinst
Mångfald

De gick från 2 kvinnliga chefer – till 55 procent

Stamnät, elförsörjning, infrastruktur – av tradition en mansdominerad sektor. Ändå har Svenska Kraftnät lyckats närma sig en jämn köns­fördelning.

gratismat
Arbetsmiljö

Gratis mat på jobbet – en stressfälla för personalen

Fria måltider på jobbet. En dröm för många – men nu varnar stressexperter om att kontorskulturen kan drabba medarbetarnas och chefernas hälsa.
forgifta
Arbetsmiljö

5 saker som förgiftar stämningen på jobbet

Det är låg stämning bland medarbetarna – utan att du som chef förstår varför. Då kan du behöva kolla upp om det finns faktorer i er jobbkultur som förgiftar miljön.
domstol2
Annonssamarbete Chef + CSN

Dom i USA får fler svenskar att betala sina studielån

En fällande dom i Kalifornien har banat vägen. CSN får nu allt fler svenskar i USA att betala på sina studieskulder. ”Nu vet man att CSN vinner om vi går till domstol”, säger verksjuristen Helena Fällman.
aktivitet
Personlig effektivitet

4 punkter: Det här krävs för att få produktiva medarbetare

Vill du ha produktiva medarbetare? Då finns det fyra punkter som är extra effektiva om ni vill testa aktivitetsbaserade kontor, visar en svensk studie.
nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden