Etikett: organisation | Sida 20 | Chef och Chefakademin

Mina sidor Logga in Logga ut

Experten: Så får du bäst person på rätt plats

Anna ska sätta ihop ett nytt team och behöver hjälp. Chefs expert tipsar om praktiska verktyg för att lyckas med rekryteringen. Läs mer

Experten: Låt alla göra vad de tycker är kul

Bästa sättet att engagera är att låta medarbetarna själva bestämma vad de ska göra på jobbet. Det menar engagemangsexperten Per Grankvist.

Om Chefakademin

Vad tycker du om Chef.se?

Vad kan chef.se göra ännu bättre? Vi frågade våra mest trogna läsare. Var med och påverka du också!

Verksamhetsutveckling

Undersökning: Största hotet mot chefers omvärldskoll

De flesta chefer ägnar mycket tid åt omvärldsbevakning – men känner ändå en ängslan över att inte hänga med, visar Chefs undersökning. Så vad ska man göra? Satsa på kvalitet före kvantitet. ”Analysen blir inte bättre än det du har valt ut”, säger Bengt Wahlström, expert på omvärldsanalys.

Metoden: Gör nya kollegan till din mentor

Låt en nyutexaminerad bli din ledarskaps- och karriärsmentor på jobbet. Det har fördelar både för din och ditt företags utveckling.

Så koras Årets Chef

Aldrig tidigare har så många – 317 chefer – nominerats till utmärkelserna på Chefgalan 2016. Det noggranna arbetet med att utse vinnarna är redan igång. Hur det går till förklarar vi här – och bjuder dessutom på trendspaning från juryordföranden.

Konflikthantering

Ohövlighet på jobbet smittar

Ohövlighet på arbetsplatser är ett beteende som smittar, visar ny forskning. I värsta fall kan det leda till mobbning. Se till att stoppa beteendet i tid.

Beslutsfattande

Bli mer effektiv – sluta kalla samtal för möte

Konferenser, informationsträffar och konversationer är inte möten. Bli mer effektiv genom att skära ner på möten och sluta kalla allt för möten.

Konflikthantering

Så hanterar du rättshaveristen på jobbet

Hot, mejlbombning och arga telefonsamtal utanför arbetstid. Har du någonsin råkat ut för en rättshaveristisk medarbetare vet du hur besvärligt det är. Men det finns sätt att lindra skadan. Så här hanterar du ett rättshaveristiskt beteende.

Petter Stordalen: Kasta skygglapparna

Petter Stordalen debuterar som krönikör i Chef med att berätta om hur hans hotell tänker nytt och rekryterar med mångfald för att överleva och gå med vinst.

Beslutsfattande

När det värsta händer – att leda i kris

Någon gång kommer tillfället då du måste leda din organisation eller medarbetare genom en kris. Då gäller det att vara förberedd.

Beslutsfattande

Skärpt när krisen kommer

Hur leder du i en värld full av kriser och kaos? Efter terrordåden i Paris har frågan åter aktualiserats. Forskningen kan ge perspektiv.

Fyra jobbtrender 2016

Lika säkert som att julen snart är här är att jobbåret 2016 drar igång strax efter den. Det här är vad du kommer att komma tillbaka till efter din ledighet.

Lär av James Bonds chef – tre plus och ett minus

Att vara chef över James Bond är nog en av världens svåraste ledarutmaningar. Det här kan du lära dig av superagentens chef 'M'.

Konflikthantering

OBM — din väg till förändring som håller

Det är inte medarbetarna det är fel på – det är organisationen. Så skulle man kunna sammanfatta kärnan i OBM, organizational behavior management, en metod för att genomföra förändringar på organisationsnivå. Och allt fler chefer upptäcker OBM.

Metoder och verktyg.

Så hanterar du media: Checklista

Som chef händer det att du måste hantera ett mediedrev. Medias roll är att granska och rapportera. Du som chef måste ha en strategi för att inte riskera att förlora kontrollen.

Experten: Kom över dina hjärnspöken

Mats har gjort karriär utan högre utbildning och känner sig därför ibland underlägsen sina kolleger. Vad ska han göra? Chefs expert svarar.

Workshopmaterial.

Idémöte: 8 tips för att lyckas

Bästa tipsen för att hålla ett lyckat idémöte.

Cheftest: Hon styr Ratos med patos

Hon sätter ledarskapsfrågor högt på agendan och inger både respekt och värme — samtidigt. Tydliga värderingar och långsiktighet är ledord för Ratos vd Susanna Campbell, som beskrivs som ”vinner i längden-karismatisk”. Men hur mycket tålamod har en bransch som vill se snabba resultat?

Egen utveckling viktigare än jobbtrivsel

Man bör lämna festen när den är som roligast. 87 procent av svenska chefer trivs bra på jobbet – men många vill byta jobb, visar Chefs undersökning. ”Utveckling har blivit viktigare än trivsel”, säger ledarskapscoachen Alexander Holmberg.

Beslutsfattande

Anna Iwarsson: Våga byta bana när du är på topp

Hon stormtrivdes som generalsekreterare på Friskis och Svettis, men tog steget och lämnade tryggheten för en friare tillvaro. ”Jag ställde mig frågan: För vem var det jag ville bevisa något – mig själv eller andra?”, säger Anna Iwarsson.

Därför mår entreprenörer bättre

Nej, det har inte med avsaknaden av chef att göra. Men den som vill att medarbetarna ska må bra och växa i sig själva kan ändå tjäna på att ta en titt på ett mer entreprenöriellt arbetssätt.

Konflikthantering

Ärkebiskop Antje Jackelén: Analys viktigt för förändring

Att veta var organisationen har varit, vart den är på väg och vart vi vill att den ska komma är grundstenarna i förändringsarbete, menar ärkebiskop Antje Jackelén.

Nordiskt ledarskap i topp bland världens bästa

Bland världens hundra bäst presterande vd:ar finns en dansk, en norsk och en svensk i topp tio.

Missa inte Chefs oktobernummer

Chef nr 10 har anlänt till prenumeranterna. Här är några höjdpunkter från tidningen.

Richard Bergfors: ”Det gäller att aldrig bli bekväm”

Koldioxidmärkning, anställning av funktionsnedsatta, utsedd till en av världens 100 mest visionära ledare. Hur gör Richard Bergfors, vd på Max hamburgare, för att leva upp till att vara en etisk förebild?

Nya sätt att få reda på vad medarbetarna tycker

Resultaten blir liggande. Uppföljningen är bristfällig. Det kostar pengar och tar mycket tid. Varannan chef känner sig tveksam till om de får ut vad de vill av sina medarbetarundersökningar, visar Chefs och Novus undersökning. Men vad kan man göra i stället?

Beslutsfattande

Förändra och lyckas genom att ta efter andra

Låt andras misstag och framgångar öka lönsamheten för ditt företag. Det är meningen bakom 'benchmarking' som managementkonsluten Bengt Karlöf skrivit en ny bok om.

Seher Yilmaz: Åk inte berg-och-dal-bana ensam

Att vara ledare kan vara ensamt, speciellt när vinden blåser hårt och kallt. Det skriver Seher Yilmaz, ordförande i Rättviseförmedlingen, om i sin nya krönika.

Verksamhetsutveckling

Framtidschefen om framgångsrika ’3M-metoden’

Mål, medel och miljö är receptet på ett lyckat ledarskap enligt kapten Carl-Johan Olofsson som mottog priset Årets Framtidschef på Chefgalan 2015.

Konferens för ett hållbart och välmående ledarskap

Flytta ledarskapets fokus från konkurrens och pengar till hur människor egentligen mår. Det är meningen med konferensen Wisdom Stockholm.

Chefens 6 största utmaningar i höst

Vilka är de främsta utmaningarna för dig som chef i höst och vad kommer att krävas av ditt ledarskap i framtiden? Chef samlade en panel skarpa ledarskapsexperter för en framtidsspaning. Det blev ett samtal om allt från nya generationer och talangjakt, till innovation och cheflösa företag.

Hälsochefens tips: Satsa på de som behöver det

Magnus Sallbring, Årets Hälsofrämjande chef 2015, tipsar om hur du kommer igång med hälsoarbetet på jobbet.

Årets Chef 2015 tipsar: Så utvecklas du som ledare

Hon blev utsedd till Årets Chef på Chefgalan i våras och nyligen utsedd till tillförordnad generaldirektör för CSN. Så här gör Christina Forsberg för att utvecklas som ledare.

”En bekräftelse på mitt arbete och karriär”

Lise-Lotte Oldmark, arbetar med att utveckla ledare inom skolan som HR-direktör på AcadeMedia och blev utsedd till Årets ledarutvecklare på Chefgalan i våras. Nu har hon kavlat upp ärmarna för att lyfta skolans ledare.

Om Chefakademin

Chefs septembernummer ute

Chef nr 9 har anlänt till prenumeranterna. Här är några höjdpunkter från tidningen.

Verksamhetsutveckling

Så ska en låda på magen revolutionera ledarskapet

Alltför länge har vi arbetat datadrivet för att studera konsumenter och kunder. Nu är det dags att vända blicken inåt och skärskåda den egna verksamheten: Genom att mäta exakt hur medarbetarna beter sig får chefer helt nya möjligheter att utveckla sina organisationer, menar dataexperten Ben Weber.

Verksamhetsutveckling

Chef testar Christina Ståhl, vd på klädjätten MQ

Hon vände möbelkedjan Mio från förlust till rekordvinst. Som vd på MQ är Christina Ståhl på väg att göra om samma framgångsresa. Energisk, tydlig och målinriktad har hon även tagit rollen som sortimentschef själv. Finns det något som hon inte kan?

Fem påvliga lektioner i ledarskap

Han utsågs till Person of the year 2013 av tidningen Time, och många menar att påven Franciskus gör sitt bästa för att reformera den katolska kyrkans ledarstil.

Sarah McPhee: Jag skulle ha siktat högre

Hon har varit vd för SPP till alldeles nyligen och haft ledande tjänster på bland annat GE Capital, AMF Pension och Fjärde AP-fonden. För Chef berättar Sarah McPhee vad hon hade velat veta i början av karriären.

Arbetsmiljöverket: ”Vi behöver vända utvecklingen”

Arbetsmiljöverket har tagit fram tre nya regler för chefer som ska minska den ökade psykiska ohälsan på arbetsplatsen.

Religiösa ledarna: Så förändrar du i motstånd

Hur får du med dig skeptiker i förändringsarbetet? En kyrkoherde och en imam vet hur. Nu samlar de sina religioner under ett tak.

Unga ledare kämpar mot fattigdom och utsatthet

De är unga idrottsledare från några av jordens fattigaste, mest utsatta områden. Nu är de i Sverige för att bli ännu bättre ledare. Det här är deras syn på ett gott ledarskap.

Cheftest: Tomas Franzén – Bonniers digitala frälsare?

Han har fått uppdraget att leda mediekoncernen Bonnier in i en ny digital era. Leende, trygg och coachande knuffar Tomas Franzén organisationen framåt. Men går det tillräckligt fort?

Beslutsfattande

Hårt chefskap reaktion efter lösa tyglar

I mitten av 2000-talet dök rubrikerna upp som satte chefen på piedestal och uppmanade hen att peka med hela handen. Varför då?

Lät kandidaterna intervjua sig själva

Vad gör du när 3400 människor vill arbeta hos dig? Johannes Andvaller, vd på Urban Deli, lät de sökande intervjua sig själva.

Beslutsfattande

Ringertz: Vem bestämmer hos er?

Hur fattar man riktigt bra beslut och hur får man fram riktigt bra beslutsfattare i sitt företag? Det skriver Erik Ringertz, koncernchef för Netlight, om i sin krönika.

”Många skulle aldrig komma ut på jobbet”

Vad ska man göra som chef när en medarbetare kommer ut? Chef frågade Ann-Christine Ruuth som föreläser om transkompetens för bland andra chefer.

Många regler hindrar produktiviteten

En hårt styrd arbetsplats minskar produktiviteten. Slopa de mätbara metoderna och gör det lönsamt med samarbete, lyder tipsen i ett nytt TED-talk.

Brandchefen: Så ska fler kvinnor bli chefer

Hon är chef i en av Sveriges mest ojämställda organisationer. Nu ska hon ändra på det med ett nytt nätverk.

Trend: Svettas på konferensen

Att sätta hälsovinkel på konferensen eller resan är en het trend – gärna med kändisnamn som dragplåster.

Gör brevet till ett frieri

Ett välskrivet cv i all ära, men underskatta inte vikten av det personliga brevet. Där har du chansen att förklara varför du är rätt person för jobbet. För att lyckas bäst – gör det till ett frieri.

Dåligt humör smittar som snuva

Att någon är ohövlig eller otrevlig på jobbet är inte bara dåligt för verksamheten. Det smittar dessutom visar en ny studie.

Chefer har dålig koll på sociala medier

Bara två av tio chefer i Chefs undersökning jobbar i organisationer där sociala medier är en integrerad del av kommunikationen.

AIK:s nya vd är inte rädd att visa känslor

Mikael Ahlerup, ny vd för AIK har under åren åkt på flera smällar. Hans recept för att hantera motgångar? Våga visa känslor.

Beslutsfattande

Olving: ”Reflektion bästa sättet att bli effektiv”

Supereffektiv och reflekterande i en unik kombination. Lena Olving, vd för börsnoterade Mycronic, är besatt av att lära nytt.

Konflikthantering

Tipsen när det blåser som hårdast

Kritik mot olika företag på sociala medier har duggat tätt senaste tiden. Vad kan du som chef lära av det om det skulle drabba ditt företag?

Om Chefakademin

Snabbguide: Välkommen till nya Chef.se

Med Chef Premium blir det lättare att vara Chef! På bara fem veckor har fler än 1 000 personer aktiverat sin digitala prenumeration. Här är de 3 största nyheterna med nya Chef.se.

Med seglingen som ledarskap

Han har levt sin dröm. Han har kraschat och vågat satsa igen. I med– och motgång har seglingen guidat Hans Johanssons ledarskap.

Lagerbäck om sitt hyllade ledarskap

Han har nyligen tagit Islands herrlandslag till EM för första gången. Hemligheten bakom framgången? Var kommunikativ och öppen i ditt ledarskap och ge spelarna eget ansvar.

(Bok)tips för karriärsugna

Oskar känner sig redo att avancera till en vd-position och frågar om boktips och inspiration till hur han bör gå till väga. Chefs expert svarar.

Verksamhetsutveckling

Ny bok: 11 krav att ställa på jobbet – nu

Ledare är för dåliga på att ställa krav på sina medarbetare. Följ elva tips från Sveriges ledande hjärnforskare och börja ställ krav. Nu.

Forskning: Ledarskap i en okänd värld

Ett kloster må vara annorlunda jämfört med andra organisationer. Men ledarskapet liknar på många sätt det på ett företag.

Kattis Ahlström om sina mål

Kattis Ahlström har haft flera prestigefyllda chefsjobb. Trots det har hon aldrig satt uttalade karriärmål. Det viktigaste har varit att lära sig nya saker.

Så hanterar du mobbning på jobbet

Mobbning ska hanteras direkt, menar experter – ju tidigare desto bättre. Chefs checklista ger några grundläggande råd.

Undersökning: Var tionde chef mobbad

Det vanligaste är att det är medarbetarna som mobbar, följt av den egna chefen. Det visar Chefs och Novus undersökning.

Så bra är Googles nya vd Sundar Pichai

”Bevis för att snälla pojkar kan vinna.” Det skrev en bloggare förra året när Sundar Pichai fick ansvar för alla Googles produkter. Nu utnämns han till vd för techjätten. Här är allt du behöver veta om hans ledarskap.

5 tips: Så får du chefen att investera i dig

Investeringar i de anställda är ofta en post som sjunker i tuffa tider – när det enligt all logik borde vara precis tvärtom. Om du vill ta dig framåt i karriären med ny kunskap gäller det att ha goda argument att presentera för arbetsgivaren. Här är fem argument för att få genomföra Executive MBA-programmet vid SBS på Stockholms universitet.

Ledarskapsutbildning med hållbarhet som röd tråd

Ledarskapsutbildningar med hållbarhet som röd tråd växer inte på träd. På Executive MBA-programmet vid SBS på Stockholms universitet har man sedan länge insett vikten av en hållbar omställning i näringslivet. – Vi kallar det för hållbarhetsetik, säger Johan Lembke, operativ chef för Executive Education vid Stockholm Business School.

Lura din hjärna att sluta vilja jobba

Är du en av dem som vill kolla mailen när du är ledig och borde slappna av? Såhär lurar du hjärnan till lugn och jobbar lagom när du är ledig.

Cheftest: Antje Jackelén, ärkebiskop

För ett år sedan fick Sverige sin första kvinnliga ärkebiskop. Sedan dess har hon framgångsrikt byggt upp Svenska kyrkans varumärke — och sitt eget. Men hur är Antje Jackelén som chef?

Forskning: Ökad tillit ger minskad stress

Goda relationer till medarbetarna är en nyckelfaktor för att minska din stress, visar ny forskning. Vår mellanchef, Henrik Angel, börjar få bukt med sin akuta stress och har redan fått känna på vikten av ökad tillit.

Så byter du bana – steg för steg

Ett karriärbyte är sällan något som sker över en natt. Tvärtom krävs det ofta långsiktiga förberedelser för att slå in på en ny bana. Ett av de bästa sätten är att bygga ut ditt kontaktnät.

Konflikthantering

Se upp för psykopater på jobbet

Känslokyla, plötsliga raseriutbrott och manipulation. Det är några av tecknen på ett psykopatiskt beteende. Se upp om du har det i din närhet på jobbet. Konsekvenserna kan bli ödesdigra.

Nyheter i höstens hetaste ledarskapsutbildning

Executive MBA-programmet vid SBS på Stockholms universitet har rankats som Sveriges bästa i tre år i rad. Nu satsar man ytterligare, och höstens utbildning innehåller en hel del nyheter.

Verksamhetsutveckling

Så får du en lönsam företagskultur

Alltför många chefer hanterar arbete med företagskultur som en kampanj, när det egentligen en viktig affärsutvecklingsprocess.

Beslutsfattande

”Att möta dig själv innebär en risk”

Förnya dina val – och bli mer engagerad. Det menar författaren och experten Anna Iwarsson, aktuell med boken ”Omval”.

Chefer har störst problem med sociala medier på jobbet

För två år sedan struntade 7 av 10 chefer i sociala medier. Idag är det cheferna som hänger mest på sociala medier på jobbet och har svårt att koppla bort det.

Har du vad som krävs för att leda framtiden?

Släpp kontrollen till tekniken och låt de unga visa vägen. Det är några av guldkornen Chef har plockat ur Ledarnas nya rapport om framtidens ledarskap.

Anmälan till Stora Chefsdagen har öppnat

Sex tips som gör dig oumbärlig på jobbet

Skulle dina kolleger klara sig utan dig på jobbet? Minska risken med de här sex tipsen – och bli oumbärlig för din arbetsplats.

Siavosh Derakhti: ”Jag vill stå upp för andra”

Kungen, statsministern, Obama – alla vill träffa honom, Siavosh Derakhti. Hur gör han och vad driver honom?

Chef testar Johan Hedensiö, vd SOS Alarm

Det har stormat kring SOS Alarm. Rubriker om personer som dött efter att ha nekats ambulans sätter strålkastarljuset på ledarskapet. Vd Johan Hedensiö har en av landets mest komplexa och utsatta ledarroller. Hur är han som chef?

Undersökning: Få chefer har koll på pensionen

Många chefer är likgiltiga inför pensionen och de allra flesta saknar en konkret pensionsplan, visar Chefs och Novus senaste undersökning.

Hetaste företagen för unga i Norden just nu

L'Oréal, Google och Ramböll är drömarbetsplatsen för universitets och högskolestudenter i Norden. Det visar Universums rykande färska undersökning på över 38 000 studenter.

Hon är Framtidens kvinnliga ledare 2015

Vid en ceremoni i veckan utsåg chefsorganisationen Ledarna återigen Framtidens kvinnliga ledare.

Verksamhetsutveckling

Peter Siljerud: Nio normer att krossa

Ifrågasätt "sanningarna", för allt du lärt dig är fel. Det menar framtidsforskaren Peter Siljerud i sin bok.

Chefer leder inte som de tror

Cheferna tror att de coachar och ger återkoppling men i själva verket sysslar de flesta med att informera och instruera utifrån sitt eget tänk. Det visar forskning från KTH.

3 steg: Så hanterar du misskötsel som arbetsgivare

SL-chefen Anders Lindström dömdes nyligen för stöld. Arbetsrättsexperten Georg Frick ger tre snabba tips om hur man som chef bör hantera medarbetare som missköter sig.

Konflikthantering

”Jobbiga” personer bäst för utvecklingen

Besvärliga medarbetare utvecklar organisationen och driver arbetet framåt. Det menar arbetslivskonsulten Åsa Lundquist Coey.

Cissi Elwin: ”När ska jag hinna med strategiarbetet?”

Läs Cissi Elwins nya krönika. Cissi Elwin är chefredaktör och vd på Chef.

Jo, unga vill visst bli chefer

Åtta av tio svenska 90-talister vill testa chefskapet i framtiden. Drygt hälften ser en yrkesframtid som chefer och en fjärdedel vill bli vd, visar en ny undersökning.

Carina Lundberg Markow: ”De skrattade åt mig så att de nästan ramlade av stolen”

Hon är känd för att ifrågasätta näringslivets höjdare. Många skulle beskriva Carina Lundberg Markow, chef för ansvarsfullt ägande på Folksam, som modig. Hur vågar hon alltid säga vad hon tycker?

Hon leder hetaste teknikbolaget

3 snabba frågor till Carina Dreifeldt, vd på snabbväxande Speedment som på tisdagen utsågs till ett av Sveriges 33 hetaste unga teknikbolag.

Chef testar Martin Andersson, generaldirektör Finansinspektionen

Få myndighetschefer har haft så bråda dagar på sistone som Finansinspektionens generaldirektör Martin Andersson, med allt fler nya tuffa uppdrag och en fördubbling av personalstyrkan på bara några år. Han är en fruktad övervakare av finansbranschens aktörer, men hur är han som chef?

Beslutsfattande

Innovation — från buzzword till verklighet

Plötsligt pratar alla om innovation som det mest affärskritiska just nu. Många säger sig jobba med det. Men det är lätt att förväxla innovation med idéarbete eller produktutveckling. Hur kan du som chef möjliggöra att innovation går från att vara ett buzzword till att bli verklighet?

Vila, så blir du en (ännu) bättre chef

Att kunna stänga av jobbet blir viktigare ju högre upp i organisationen du kommer. Och knepet för att lyckas är att börja med ett litet steg.

Yvonne Sörensen, vd Berns: ”Vi har alla ryggsäckar att bära på”

Yvonne Sörensen, vd för Berns, är övertygad om att det är tack vare sin svåra uppväxt som hon blivit en framgångsrik ledare. Hon har bott på barnhem, i fosterfamilj och levt i Jehovas vittnen. Det har gett henne förmågan att alltid vända tuffa situationer till det bästa.

Så hittar du rätt karriärcoach

Du vill göra en förändring i din karriär. En karriärcoach kan vara ovärderlig och hjälpa dig att hitta rätt, men hur hittar man rätt person?

Beslutsfattande

Fråga experterna: ”Kan inte ge mina nyckelpersoner ökad lön”

Ola har två medarbetare som är nyckelpersoner i en omorganisation, men kan inte ge dem lönepåslag i vårens lönesamtal. Är det möjligt att stärka deras motivation på annat sätt? Experten svarar.