linkedan

5 saker du måste ta bort från din Linkedin-profil

Linkedin är ett bra nätverk att använda när du söker jobb. Men eftersom du har 10 sekunder på dig att fånga en rekryterares uppmärksamhet måste du tvätta din profil.

Att ha en uppdaterad profil på Linkedin är bra – oavsett om du aktivt söker jobb eller mer sonderar arbetsmarknaden. Det är dit rekryterare letar sig för att snabbt få en bild på vem du är och vad du gjort tidigare.

Men profilen måste vara vass. Enligt Linkedins data har du bara 10 sekunder på dig att fånga personens intresse. Därför har FastCompany listat 5 saker du måste rensa bort från din profil.

Här är hela listan:

1) Se upp för modeord

Grejen med modeord (eller buzzwords som det också kallas) är att många använder det för att det ser bra ut. Förra året var några av dessa ord: Ledarskap, passionerad, strategisk, kreativ och fokuserad. Om du ska använda dessa ord – använd det bara när det är relevant och att du faktiskt kan backa upp det.

2) Undvik superlativ

För att förstärka sin profil haglar ofta superlativen. I stället för att skriva att man är ”den bästa och snabbaste konsulten i branschen” – ge exempel hur du drivit ett projekt från ax till limpa. Annars finns en risk att mottagaren tror att du saknar perspektiv och verklighetsförankring.

Läs också: Bästa tipsen: Så lyfter du på LinkedIn

3) Tvetydig och vag information

Ett vanligt misstag är att ha vag information i sin profil – eller använda sig av rena klichéer. Att skriva att du har ”erfarenhet av PowerPoint” säger ingenting om vilken kunskapsnivå du har. Skriv istället att du är ”bekant med Microsoft Office eftersom jag använder det vid varje kvartalsredovisning”. Det ger en tydligare bild av hur du använder det i vardagen.

4) Rensa bort enkel kunskap

Att du har vana av datorer tar nog många för givet idag. Det är inte 1997. Basala kunskaper inom teknik är något som alla ändå tar för givet att du kan inom en normal professionellnivå. Även att du är ”ansvarstagande” och ”punktlig” är saker som du kan rensa bort. Det tar man för givet att du är när du söker ett nytt jobb.

5) Håll dig till din yrkeskarriär

Facebook, Twitter, Instagram, Snapchat. Det finns i dag en uppsjö med olika sociala medier-plattformar. Linkedin är ett ställe som många främst letar sig till för jobbrelaterad information. Gör det du också. Det handlar inlägg, kommentarer eller delning som inte har med din jobb/bransch att göra. Vill du visa upp bilderna på hunden eller skriva om sommarsemestern finns det andra plattformar där det passar bättre.

Läs också: 5 enkla knep: Så maxar du din Linkedin-profil

smiling-businesswoman-working-at-boardroom-table-in-an-office
Utbildning

Att leda utan att vara chef

Att vara ledare utan chefsmandat kan vara utmanande, men också riktigt roligt. Vår utbildning Att leda utan att vara chef är skapad för dig som är exempelvis är projektledare, teamledare eller coach.

Relaterade artiklar

En spargris, miniräknare och mynt
Karriär

Jobben som ger dig en topplön

Är du sugen på att ge dig själv ett rejält lönelyft? Då gäller det inte bara att ha ett stort driv utan också att välja rätt arbetsgivare! Chef listar var du hittar de 10 bäst betalande företagen.

Pelle Paulsson, vd på Maxi Ica Värmdö, erbjuder sina medarbetare förmånscyklar. Foto: Nils Petter Nilsson
Annonssamarbete Chef + Bikelease

”Förmånscykel ger gladare medarbetare”

För två år sedan valde Pelle Paulsson, vd på Maxi Ica Värmdö, att erbjuda alla medarbetare förmånscyklar. ”Det är ett prisvärt sätt att förbättra folkhälsan och få gladare medarbetare”, säger han. Från och med den första januari är det dessutom ännu billigare med förmånscykel.
Jani Andersson bläddrar i en bok
Karriär

Praoveckan satte kursen för hans chefskarriär

Jani Andersson klev in i auktionsvärlden som 15-årig vaktmästare – och slog till. Intresset för vackra prylar och spännande design bar hela vägen till vd-stolen. ”Hittills har det aldrig varit tråkigt”, säger långvägaren bakom auktionshuset Metropol.

Camilla Åkerström som sitter på en trädgren.
Karriär

Chefen som blev trädgårdsdesigner: ”Måste tänka i nya banor”

Att det blir svårare att hitta nytt jobb med åren, det visste hon. Men inte att det skulle vara så här kämpigt. Så inköpschefen Camilla Åkerström sadlade om – och blev trädgårdsdesigner.

Porträtt av Michael Gabrielsson bredvid genrebild med äldre affärskvinna.
Karriär

Michael Gabrielsson: ”Några av våra konsulter är över 70 år”

För den som vill byta karriär senare i livet kan konsultbranschen vara en lösning. ”Erfarenheten är en trygghet – därför använder vi oss mest av äldre konsulter”, säger Michael Gabrielsson, partner i Scandinavian Executive.

Illustration med en kvinna som står och tittar på en gräsmatta på andar sidan staketet som är grönare.
Karriär

Chefs undersökning: Var fjärde chef vill byta bransch

Sveriges chefer är nöjda med sin hittillsvarande karriär – men 35 procent är oroliga över fortsättningen. Närmare en fjärdedel vill byta bransch eller yrkesområde, visar Chefs undersökning.

Det finns enkla och effektiva sätt för chefer att öka engagemanget hos medarbetarna. &franklys Caroline Fjellner tipsar om vad som går att börja med direkt.
Annonssamarbete Chef + &frankly

5 sätt för chefer att öka engagemanget – redan i dag

Engagemanget på jobbet har tagit stryk under pandemin. Men det finns flera enkla saker som du som chef kan göra direkt för att vända trenden. Vilket av tipsen tänker du börja med?
Illustration av man som håller upp ena handen i en nej-gest mot en ren.
Karriär

Gärna Norrlandsjobb – men på distans

Löneförhöjning räcker inte – men med erbjudande om distansarbete kan fler ingenjörer tänka sig att ta ett jobb i en annan del av landet.