»Vi skapar sammanhållning« Fyra arbetsdagar om året kan Microsofts medarbetare vika åt "En god gärning". Personalchefen Carina Eriksson berättar varför satsningen blivit så populär. Läs mer
Härlig missbedömning Vi har en skev självbild. Vi tror att vi är mer storslagna än vi är. Undersökningen från Svenska Institutet överraskar sannerligen.
Fem regler för chefen Toppchef i en jättekoncern eller chef för en liten firma – det spelar ingen roll. I en chefsposition finns det några uppgifter som ser exakt likadana ut.
Så tar du plats i ledningsgruppen Är du ny i ledningsgruppen? Då finns det flera fallgropar. Här reder vi ut vilken roll en ledningsgrupp har och vad som förväntas av den som är medlem.
Gör upp med de orimliga kraven Beslutsför. Positiv. Snabb. Känner du igen dig i bilden av hur en chef ska vara? Chefs undersökning visar på ett stort glapp mellan kraven och chefernas egen självbild.
Hur mogen är du? Dags att gå vidare i din chefskarriär? Mognadstrappan kan ge dig en fingervisning om vilken chefsroll du passar bäst för och vad du behöver utveckla för att ta nästa steg.
Smart policy klimatsäkrar affärsresorna Resor är en stor miljöbov. Med rätt resepolicy kan du rena ditt miljösamvete samtidigt som du sparar pengar och får mer effektiva medarbetare.
Verksamhetsutveckling Sju viktiga steg till högsta nivån Dags att gå vidare i din chefskarriär? Mognads-trappan kan ge dig en fingervisning om vilken chefsroll du passar bäst för och vad du behöver utveckla för att ta nästa steg.
îMaktspelet har aldrig intresserat migî Reklammannen Henrik Ihre blev plötsligt utsedd till chef. Makt var inget han hade strävat efter. ”Makt är så förknippat med krig och tyranni. För mig är det viktigast att vi har roligt på jobbet.” säger han till Chef.
Motivation Svordomar stärker teamet Om du uppmuntrar svordomar bland dina medarbetare så ökar sammanhållningen. Det visar en studie ledd av Yehuda Baruch på University of East Anglia utanför London.
Teambuilding (grupputveckling) Teambulding har blivit ett populärt ord inom området organisationsutveckling (engelskans organizational development – OD).
Chef testar Lars Nyberg I USA fick han mycket uppskattning för sina hårda nypor. Nu är Lars Nyberg vd för Telia Sonera, ett omvittnat svårstyrt företag med 28 000 anställda och drygt 600 000 aktieägare. Fem miljarder ska sparas och ägarna kräver tillväxt. Frågan är om hans machostil är vad som krävs för uppdraget.
Marie Ehrling om att stå för sina värderingar Två gånger har toppchefen Marie Ehrling sagt upp sig utan att ha något annat jobb att gå till. För henne innebär ledarskap att kunna stå för sina värderingar – vilket var en faktor som påverkade hennes beslut att sluta.
Från situationsanpassat till teaminriktat Glöm situationsanpassat ledarskap. Den framgångsrika ledaren är inte den som bäst matchar situation och karaktär.
2008 ett stormigt år Tyckte du att 2007 var enkelt? Nu blir det tuffare. Men för den ambitiösa finns det goda förutsättningar att lyckas.
Så här lyckas du som chef Hans Thörn arbetar som framgångscoach. En gång i veckan kommer han framöver i sin krönika att dela med sig av kunskaper här på chef.se.
Louise Julian: Passion och känsla Det är inte hennes lysande kommunikation. Inte heller hennes känsla för relationer eller hennes tydliga ledarstil som är orsaken. Den främsta förklaringen till att EF:s koncernchef Louise Julian har nått toppen är i stället hennes förmåga att förstå vad grundaren och ägaren Bertil Hult egentligen vill.
Chefboken · Psykologi Per Eisele: Att använda arbetsgrupper effektivt Vi jobbar mycket i team. De orden hörs ofta i arbetslivet. Men hur sker det arbetet egentligen? Har chefer och teamledare verkligen utvecklat sina team så att laget kan göra sitt absolut bästa? För fallgroparna är tyvärr många. Först när hindren blir synliga och eliminerade kan de riktiga höjderna nås. Lyssna nu
Kommunikation »Vi ger rak feedback på alla våra möten« Varje gång ledningsgruppen på Connecta har möte tar den en time-out. Då stannar deltagarna upp och ger varandra feedback. På det sättet tränas alla i företagets värderingar, enligt teamchefen Viggo Bülow.
Karriär Behåll greppet som chef på deltid Chef och föräldraledig – samtidigt. För Eva Häussling blev det den perfekta lösningen.
Helena Bergström: »Jag vågade ta risken« Helena Bergström hade allt att förlora på att bli chef. Ändå vågade hon ta steget från skådespelare till regissör. »Det var en hisnande känsla när jag för första gången insåg vilken enorm makt jag har« säger hon.
Karriär Detta vill cheferna att du ska vara Om du inom kort skulle anställa en nyckelperson som din närmaste underställd, vilka egenskaper skulle du leta efter hos den personen?På Chefs uppdrag ställde Temo Synovate frågan till drygt 1 000 chefer. Här är nyckelreplikerna som de vill höra.
Rent spel en fråga om överlevnad Det lönar sig att vara ärlig. Ny forskning visar att evolutionen belönar moral. Det gäller överlevnad för familjen, gruppen eller organisationen.
Släpp loss kraften hos trotjänarna! De har jobbat i hundra år. De vet hur allt ska vara. Och där kommer du och vill förändra. Men ge inte upp. Rätt hanterade är dina äldre medarbetare en dold resurs.
Karriär Familjeterapi – ny smart löneförmån Familjeterapi som förmån? Jo, det var precis vad Niclas Rosberg förhandlade till sig. »Det är bland det bästa jag gjort«, säger han.
Beslutsfattande Exklusiv intervju med Kung Carl XVI Gustaf Impulsiv, otålig, konflikträdd, långsint och envis. För första gången berättar kung Carl XVI Gustaf om sitt eget jobb som chef och ledare. I en exklusiv intervju avslöjar kungen sina egenskaper som chef, och talar om bekymren över att få sitt eget livspussel att gå ihop.
Vårt expertteam rycker ut Paula Börje tog nyligen över som chef för gourmetrestaurangen och hotellet Mötesplats Österlen. Hon känner höga förväntningar från alla håll att leva upp till fina utmärkelser och gott renommé. Som ny är hon osäker i sin roll och undrar om hon egentligen duger som chef. Vi lät ledarutvecklaren Birgitta Ahltorp träffa Paula Börje och ge henne en kickstart.
Verksamhetsutveckling Leda projekt Du ska leda ett projekt. Har du vad som krävs? En bra projektledare är strukturerad hellre än ordningsam, målmedveten, men inte tävlingsinriktad, entusiasmerande, men inte pådrivande och stryktålig, men ska känna sina gränser och kunna be om hjälp.
Beslutsfattande 10 sätt att hålla möten Det finns tio typer av möten. Här får du lära dig att få ut det mesta av dem.
Karriär Internrekryterad spårar sällan ur Allt fler chefer spårar ur. Men executive derailment, som det också kallas, drabbar mer sällan internrekryterade chefer än andra.
Mats Jansson älskar att synas Trots att 20 år har gått är Jan Carlzon fortfarande SAS:s mesta kändis-vd. Men nu har flygbolaget återigen hittat en vd som verkligen vill inta scenen. Mats Jansson var namnet.
