Efterfrågan på rekryterare ökar kraftigt
Sugen på en ny karriär? Efterfrågan på rekryterare har ökat markant det senaste året, visar siffror från Linkedin.
I juni 2021 var det fyra gånger fler svenska rekryteringstjänster som lades upp på Linkedin jämfört med juni 2020, och nästan dubbelt så många jämfört med genomsnittet från 2019. Efterfrågan på rekryterare ökar även runt om i Europa. I Storbritannien var efterfrågan nio gånger högre än förra året och i Italien åtta gånger högre, enligt jobbplattformen.
Människor som bytt karriärväg och börjat jobba med rekrytering i Sverige kommer främst från roller inom försäljning, hr och projektledning. ”Efter ett särskilt tufft år är det kanske inte förvånande att anställningstrygghet står högt på prioriteringslistan när man överväger nya roller. Med en växande efterfrågan på rekryterare på marknaden kommer det att finnas många möjligheter för karriärtillväxt, kompetensutveckling och förbättring”, säger Linkedins Adam Hawkins i ett pressmeddelande.
Logga in för att fortsätta läsa!
Skapa ett gratiskonto, läs Chef digitalt för
0:-
- Tillgång till våra låsta artiklar gratis!
KOMMENTERA ARTIKELN
Vad tycker du? Kommentera artikeln här nedan. Det gör du via tjänsten Ifrågasätt som också är ansvarig för kommentarsfunktionen. Kommentarerna visas på chef.se i anslutning till texten. För att kommentera behöver du först skapa ett konto och logga in. Håll god ton och håll dig till ämnet. Visa respekt för andra skribenter och berörda personer i artikeln. Ifrågasätt förbehåller sig rätten att radera kommentarer i efterhand. Även Chef kan ta bort kommentarer. Chef förbehåller sig även rätten att använda kommentarer i redaktionellt innehåll.