dissar

Därför dissar svenska talanger jobb i USA: ”Trump-effekt”

Trenden har vänt. Allt fler svenska talanger inom arbetslivet väljer bort jobb USA och Storbritannien, visar en ny undersökning.

Nu har 6000 svenska talanger fått säga sitt. På frågan var man helst vill jobba svarar hela 55 procent att man vill jobba i huvudstaden. Enligt talangnätverket 4Potentials, som gjort undersökningen, är det en drastisk ökning för Stockholm.

”När vi ringer upp talanger och frågar om ett jobb är första frågan nästan alltid: ’Är jobbet i Stockholm?’. Jag blir inte förvånad om siffran ökat ytterligare inom tre år!”, säger Fredrik Andersson, vd och grundare.

Även Gotland och norra Sverige (Sundsvall och uppåt) ökar i intresse bland unga. På Gotland har näringsliv, politiker och skolorna gått samman för att bli mer attraktiva.

”Vi ser också att i takt med att stressfaktorn ökat har intresset för mindre städer ökat. Man vill helt enkelt inte gå in i väggen och vill därför ha en större livsbalans, närmare till familjen och naturen”.

Läs också: Därför är Trumps ledarstil inte effektiv

Att unga just nu är extra trygghetssökande är en tydlig trend i 4Potentials undersökning. Intresset för Europa generellt minskar med 7 procent och Storbritannien med 2 procent. Allt färre riktar dessutom blicken mot USA och Asien.

”Här ser vi en Trump-effekt och oro inför Brexit. Även situationen i Nordkorea kan påverka det svala intresset för dessa delar av världen”, säger Fredrik Andersson.

Läs också: Svenska ordet som hjälper amerikaner att hitta balans

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden

Relaterade artiklar

byajobb
Karriär

3 frågor du måste besvara – innan du säger upp dig

Sugen på en ny utmaning? Då finns det 3 viktiga frågor du bör ställa dig själv innan du tar steget fullt ut och går vidare i chefskarriären.
Kathrine Hogseth på CRM-konsulterna
Annonssamarbete Chef + CRM-Konsulterna

Mognadsmatrisen som räddar it-projektet

Se var i mognadsmatrisen ni befinner er. Anpassa sedan projektplaneringen efter det. Här är CRM-experterna som har hittat en framgångsformel för komplicerade it-projekt.
praktiska-tester
Digital HR

Förslaget: Hitta nya medarbetare – med praktiska tester

Du skulle aldrig rekrytera en jonglör eller kock utifrån ett CV. Det menar Henrik Enström, grundare till rekryteringsföretaget Software Skills, som nu vill se arbetstester i andra branscher också.
caset
Karriär

Hoppade av chefsjobbet – öppnade butik

Anette Öberg hoppade av chefskarriären och öppnade i stället en byggnadsvårdsbutik i Västerbotten.
salibahuvud
Karriär

Han har fixat jobb – åt 398 personer

Han har ordnat arbete åt 398 personer — och samlat in 150 000 kronor till välgörenhet. Michael Saliba sa upp sig från jobbet som försäljningschef för att arbeta ideellt i ett år. Han ville ge tillbaka det han fått — i klostret i Jerusalem.
blabla
Karriär

5 skäl till varför du ska anställa en introvert

Extroverta eller introverta medarbetare. När du formar ditt arbetslag kan det vara klokt att fundera hur den ser ut på din arbetsplats idag.
caroline-fjellner-intro2
Annonssamarbete Chef + &frankly

7 drivkrafter som lyfter engagemang på jobbet

Sju olika drivkrafter är nyckeln till engagemang på jobbet. Här är frågorna som hjälper till att kartlägga dem.

borsvd
Beslutsfattande

Rekordökning: 65 procent fler kvinnliga vd:ar i Sverige

Antalet kvinnliga vd:ar i Sverige ökar rekordsnabbt. Det gör att Anna kan bli det vanligaste vd-namnet 2026, visar en ny rapport från stiftelsen Allbright.
nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden