Dåligt för chefer att vara sjuka
Höginkomsttagarna får en sämre sjukpenning, då den bara ersätter inkomstbortfall upp till en viss nivå av den sjukpenninggrundande inkomsten. ”Det har varit en nedåtgående trend sedan 90-talet.”
I takt med att reallönerna, alltså lönen i förhållande till prisnivån, stigit de senaste åren har allt fler personer en lön som överstiger inkomsttaket.
Det innebär att höginkomsttagarna får en sämre sjukpenning då den bara ersätter inkomstbortfall upp till en viss nivå av den sjukpenninggrundande inkomsten.
För högavlönade och yrkesgrupper som kräver högskoleutbildning, dit flera chefer räknas, är skillnaden störst.
Från att ha fått i genomsnitt 70 procent av lönen i sjukpenning 1995 får de 2021 endast hälften, skriver Svenskt Näringsliv.
”Det har varit en nedåtgående trend sedan 90-talet, vi har haft låg inflation och god löneutveckling. Då är det fler och fler som hamnar över inkomsttaken som inte har hängt med och höjts”, säger Ulrik Lidwall, analytiker på Försäkringskassan, som har kartlagt kompensationsgraden för sjukpenningen under de senaste 20 åren.
Logga in för att fortsätta läsa!
Skapa ett gratiskonto, läs Chef digitalt för
0:-
- Tillgång till våra låsta artiklar och webinar gratis!
