Vad kan jag göra åt medarbetare som stressar för mycket?

Har ditt företag en sjukförsäkring med proaktiv rehabilitering/sjukvårdsförsäkring kan du ofta vända dig till leverantören för stöd och råd hur du ska ta kontakt med den anställde. Du kan också vända dig till företagshälsovården för hjälp.

Oavsett är det viktigt att du faktiskt gör något som chef så snart du misstänker att en medarbetare mår dåligt och inte väntar på att han/hon ska må bättre eller tro att medarbetaren får hjälp någon annanstans ifrån. Tillsammans bör ni gå igenom medarbetarens arbetssituation och arbetsbelastning.

Du som chef kan ställa frågor om hur mår du och hur ser balansen ut i ditt liv? Sover du på nätterna?
Är det något jag kan hjälpa dig med?

Kristina Hagström, hälsostrateg