resume

7 saker du måste rensa bort från ditt CV

Ett CV som nästan har fler sidor än Bibeln. Att inte göra ett relevant urval är ett vanligt misstag många gör. Här är 7 andra saker du ska se upp för om du vill väcka rekryterarens nyfikenhet.

Att skriva CV är ett viktigt steg när du ska söka nytt jobb. Men också svårt, för vad ska du egentligen ta med? Affärssajten Forbes har nu listat 7 vanliga misstag som många jobbsökare tar med i sitt cv – och hur du ska göra i stället.

Här är listan: 

1) Modeord

Jobbar du med AI eller sociala medier idag, absolut skriv det. Men att peta in modeord (eller buzzwords) i ditt CV bara för att du tror att det låter bra gör att rekryteraren anser att du inte lyfter fram det som är relevant.

2) Din adress

Vem kom ens på att ens adress skulle vara med i CV:t? Längst upp ska ditt namn vara i storlek 16-20 och den stad du bor i. Resten är överflödigt.

3) Icke-relevanta jobberfarenheter

Har du haft en lång karriär blir ditt CV säkerligen rätt långt. Men att ta upp varenda anställning du haft sedan Berlinmuren föll är mest störst sannolikhet inte relevant. Tänk i stället på att du ska lyfta fram det som är relevant för just det jobbet du söker.

Det sista du ska göra när du inte fått jobbet

Läs också: Detta är det sista du ska göra när du inte fått jobbet

4) Överdådig design

Tiden med grafik och mycket färger i CV:n är förbi. Så länge du inte söker jobb som grafisk designer är det klokt att ha en enkelt, men professionell design. Typsnitt som Arial och Times New Roman är enkla för mottagaren att läsa.

5) Helt vanliga arbetsuppgifter

Om du ska beskriva en tjänst du haft tidigare: Våga lyft fram det du gjorde annorlunda. Att bara beskriva arbetsuppgifter eller bedrifter som förväntas av en person med den rollen gör att du faller in i mängden. Stick ut med det som är unikt med dig.

6) Skriv kort – helst inte alls

Långa CV:n är inte imponerande, enbart irriterande för rekryteraren som får det i sin hand. För att det ska vara lätt att överskåda är maximalt två sidor en bra regel. Glöm inte att CV ska väcka nyfikenhet – inte berätta allt om dig.

7) Spara på adjektiven

Du ska våga lyfta fram dina bedrifter, inte minst på en eventuell intervju. Men att i ett CV låta adjektiven hagla kan få en motsatt effekt än den du är ute efter. Att beskriva att du är strategisk eller enormt målfokuserad imponerar inte. Snarare kan du framstå som osäker och någon som måste hävda sig.

Relaterade artiklar

Administratör och lastbilsförare
Karriär

Topplista: Svenskarnas nya drömjobb

Undersökningen visar att varannan svensk förändrat synen på drömjobbet på grund av covid-19. Ett särskilt yrke har seglat upp på plats ett på listan över svenskarnas önskejobb. 
Anna Svedman på SPP hjälper företag undvika dyra missar vid utlandsjobb.
Annonssamarbete Chef + SPP

Se upp med onödiga pensionsmissar vid utlandsjobb

Planerar ditt företetag att expandera globalt? Undvik då onödiga missar och fallgropar för medarbetare som jobbar utomlands. Det är enklare än du tror.
Cissi Elwin
Karriär

Cissi Elwin: ”Man måste bygga företag utifrån ett starkt bultande hjärta”

”Flera har varnat för hur svårt det är att slå ihop två bolag. När jag frågar vad det svåra består i säger alla samma sak: Kulturen”, skriver Cissi Elwin i sin nya krönika.
Unga, högutbilade män känner sig trygga på arbetsmarknaden
Karriär

Trots pandemin: Unga mer trygga på arbetsmarknaden

Tryggheten bland unga på arbetsmarknaden är större än på sju år – trots pandemin. Allra tryggast är högutbildade unga män, visar en ny undersökning.
Fotografi med ett övergivet dammigt skrivbord på ett kontor.
Karriär

”Frånvarokungen” skolkade från jobbet i 15 år – med full lön

Han kallas ”Frånvarokungen”, mannen som skolkade från jobbet i 15 långa år med full lön. Chefen försökte ingripa, men hotades och avstod. Det märkliga dramat utspelar sig i södra Italien.
Två läkare som är kära på jobbet
Arbetsmiljö

Så många blir kära på jobbet

3 700 personer. Så många svenskar blir sambor efter att ha jobbat ihop året innan, visar färsk statistik från SCB.
Annonssamarbete Chef + ECIT

Knepet för att växla upp: Frigör tid för chefer

Företag som vill växla upp behöver frigöra tid och kraft för sina chefer. Då är outsourcing ett självklart val. ”Det har gett oss en extra boost”, säger Daniel Hörnqvist, vd på snabbväxande Frank Dandy.
Två kvinnor som tar i hand efter en anställningsintervju
Karriär

5 frågor du kan imponera med på jobbintervjun

Intervjun har känts bra. Du har fått fram din kompetens på ett bra sätt och kanske till och med fått rekryteraren att skratta. Då kommer den avslutande delen.