Kan jag kräva ett betyg?
Jag har arbetat för samma arbetsgivare i snart 11 år, varav de senaste fem åren i ledande befattning. Under alla åren har jag haft samma chef. Jag kommer nu byta befattning inom samma koncern och kommer få ny chef. Min nuvarande chef skall inte sluta. Kan jag kräva att få ett betyg av min nuvarande chef? Med vänlig hälsning, Erik
Hej,
Nej, du kan inte kräva att få ett betyg av din arbetsgivare eller nuvarande chef.
Det finns inte någon lag som säger att en arbetsgivare är skyldig att utfärda ett betyg till en anställd som begär det. Arbetsgivaren är endast skyldig, enligt lag om arbetslöshetsförsäkring, att på begäran utfärda ett intyg enligt ett särskilt formulär för att a-kassan skall kunna bedöma om en person har rätt till a-kassa. Ett sådant intyg innehåller inte några vitsord.
Däremot är praxis på arbetsmarknaden att arbetsgivare utfärdar ett betyg om en arbetstagare frågar, men du kan inte rättsligen tvinga fram ett betyg.
Ett betyg brukar innehålla en beskrivning av arbetsuppgifterna och ansvarsområdet samt arbetsgivarens värdering av hur uppgifterna har utförts. Vidare brukar ett betyg ange en bedömning av hur arbetstagaren fungerat som person individuellt och i samarbete med sina kollegor.
Värderingen av hur arbetstagaren har utfört sitt arbete är arbetsgivarens subjektiva bedömning och den kan inte arbetstagaren ändra.
Vänligen,
Marie Bengtsson
Logga in för att fortsätta läsa!
Skapa ett gratiskonto, läs Chef digitalt för
0:-
- Tillgång till våra låsta artiklar och webinar gratis!
