Etikett: kompetensutveckling | Sida 10

Karin Hammar, vd på Stockholms Glasbruk på Skansen, sover med mobilen på kudden och slappnar aldrig av från sitt ansvar som chef. Våra experter visar hur hon får tid att hämta andan.

»Läkarnas rockar är som snuttefiltar«

Läkarrocken har förbjudits på Blekingesjukhuset i Karlskrona, vilket har lett till protester. Sjukhusdirektören Gilda Johansson berättar varför frågan är så känslig.

»Hans påhopp stärkte mig«

Rose Melin har haft en tuff chefsresa. Redan efter ett par månader på jobbet som biträdande brandchef utsattes hon för en ful attack.

»Jag vill öka lusten«

Elza Möller Kazemi är projektledare på Nordea. Men medarbetarna prioriterar inte hennes projekt. Chef visar hur hon kan öka deras engagemang.

Lär dig avslöja osunda beteenden

Era möten avslöjar hur gruppen mår. Lär dig känna igen beteenden som beroende, kamp och flykt, innan de gjort skada.

Så avväpnar du ordterroristen

Har någon sagt till dig: »Jag har varit här längre än du!«? Då har du all anledning att vara uppmärksam – om du vill behålla din auktoritet.

»Stora scener kräver disciplin«

På fredag har "Arn – riket vid vägens slut" premiär. Regissören Peter Flinth berättar om vilket ledarskap som krävs för att filma krigsscener.

Toppchefer ger sina bästa pq-tips

Vilka tips har du till en mellanchef som vill nå en högre position i en organisation?

Självtillit räcker inte för att få jobb

»Tro på dig själv« brukar pop-psykologerna säga. Men det finns andra faktorer som är viktigare, enligt nya rön.

Är du en talang?

Du ska vara självgående och ha vinnarskalle, men det krävs mer. Se vilka åtta egenskaper som kännetecknar en talang.

Tio fällor när du rekryterar

Ska du rekrytera nytt inför hösten? Så här undviker du de värsta fallgroparna.

Medarbetare får utbilda chefer

På de flesta företag sprids kompetensen uppifrån och ner. På IBS gjorde man tvärtom.

Låt inte dina medarbetare chefa dig

Det är lätt att bli en chef som alltid ställer upp. Stopp! Så här tar du tillbaka makten i sex situationer.

Är det dags att byta jobb?

Gruvar dig för att börja jobba igen efter semestern? Det kan vara ett tecken på att det är dags att gå vidare.

»Jag har fått en rispa i tryggheten«

Allt fler chefer drabbas av hot och våld på jobbet. Rånförsöket mot banken där Patrick Bogered arbetade lärde honom att det man minst anar kan drabba en.

Jag får kramp när pulsen når 170

Jag löptränar ungefär varannan dag. Mitt problem är att när jag kommer upp i ca 170 i puls får jag "kramp" precis under höger lungspets. Alltid på samma ställe. Har dragits med detta i ca ett år. Har du något tips om vad det kan vara och vad jag kan göra åt det?

Gör enkäten till ett smart verktyg

Du har gjort ännu en medarbetarundersökning. Men sen då? Det är efter undersökningen som det verkliga arbetet börjar. Ta kommandot så slipper du gnäll.

»När jag backar kan cheferna glänsa«

När HR-avdelningen släppte detaljgreppet kunde cheferna gå från specialister till ledare i en tid när hela organisationen bytte fokus. För sitt förändringsarbete på Lindex utsågs Sofia Brax till årets HR-chef vid Kompetensgalan.

Mångfald

»Ingen är vaccinerad mot diskriminering«

Paki Holvander, chef för demokrati- och mångfaldsavdelningen i Södertälje kommun, ger tips på hur man rekryterar utan att diskriminera.

Vem hanterar krisen bäst?

Båda leder företag i kris. Men de har helt olika ledarstil. Medan Ericssons Carl-Henric Svanberg är solbränt cool och oåtkomlig är SAS Mats Jansson öppet bekymrad och tillgänglig.

Från laganda till slutet revir

Laganda kan vara positivt. Men när gruppen börjar utvecklar reviregenskaper är det läge att se upp.