maria_gerlofson_agil
Maria Gerlofson är ledarutvecklare och redaktör för Chefboken. Hon läser, sammanfattar och tar fram godbitarna ur aktuella ledarskapsböcker för Chefbokens prenumeranter. På 19 minuter kan du läsa eller lyssna på de sammanfattade insikterna från mängder av omtalade svenska och internationella ledarskapsböcker. Foto: Mattias Bardå

”Alla som vill leda mer agilt borde läsa den här”

Läs Det agila ledarskapet på bara 19 min som Chefboken

Vill du få förståelse på djupet kring vad agilt ledarskap faktiskt handlar om så är det här en bok för dig. Det agila företaget – fiskstim eller supertankers i en dynamisk värld? är en nyutkommen ledarskapsbok skriven av civilekonomen Lennart Francke, tidigare bland annat CFO på Handelsbanken, och Göran Nilsson, forskare i företagsekonomi vid Uppsala Universitet.
Boken har sammanfattats för Chefbokens prenumeranter av ledarutvecklaren och Chefbokenredaktören Maria Gerlofson. Chef passade på att ställa några frågor om den:

Vad lär man sig från boken om agilt ledarskap?
”Ordet agilt kan upplevas som lite kidnappat av it-världen, men här blir det tydligt att det är en typ av ledarskap som kan användas i många branscher och organisationer. Boken är en blandning av debatt- och inspirationsbok. Som erfaren chef kan man enkelt utforma egna tankar att arbeta efter utifrån boken, särskilt när gäller motivation.”

100 heta ledarskapsböcker
Chefbokens prenumeranter läser eller lyssnar på omsorgsfullt utvalda ledarskapsböcker, sammanfattade till bara 19 minuters läs- eller lyssningstid. 11 nya titlar kommer ut varje år. I arkivet har prenumeranter tillgång till över 100 sammanfattade böcker.

chefboken_bibliotek

Vem skulle du säga har mest användning av den?
”Alla som vill leda mer agilt. För en chef som ännu inte fått med sig ledningen i ett mer agilt ledarskap ger boken många bra argument. Det i boken som handlar om yttre- och inre motivation och förtroendeledarskap har också alla chefer användning av. Företag som redan i dag menar att de är agila kan med bokens hjälp också stämma av om de faktiskt verkligen är det.”

Chefboken sammanfattar den hetaste ledarskapslitteraturen – lyssna eller läs på 19 min

Vilken blev den främsta chefsinsikten för dig när du läste boken?
”Paradoxen som beskrivs – att när vi behöver vara mer förändringsbenägna och anpassa oss i en oförutsägbar värld, så gör vi ofta tvärt om. Vi skapar oss skenbar kontroll för att lugna oss själva. Och det gör vi både på person- och organisationsnivå. Vi vill vara agila när det är komplext och oroligt, men då vill hjärnan ha struktur och det som är bekant. Så vi agerar på ett sätt som är kontraproduktivt. Vår instinkt är mer kontroll och mer granskning, när det kan vara klokt att göra tvärt om.”

Text: Malin Kaldo

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden

Relaterade artiklar

aa9i5366
 

Så var Chefdagen

Kardinaler! Partiledare! Google-chefer! Överbefälhavare! Den 12 oktober var det dags för Chefdagen – Sveriges viktigaste ledarskapsseminarium. Häng med i efterhand.
robot_manniska
Annonssamarbete Chef + Företagsuniversitetet

Säg hej till ditt nya lärande

Bli din egen rektor. Fånga osynlig kunskap. Ledare som landar rätt i det nya lärandet har allt att vinna. ”Det här är en karriärdefinierande utmaning för chefer”, menar Daniel Kjellsson, Företagsuniversitetets framtidsstrateg.
intervjua
Karriär

Så sticker du ut på intervjun – 5 knep

Drömjobbet är inom räckhåll. Men den som intervjuar har tankarna på annat håll. Här är 5 knep för att fånga uppmärksamheten och visa varför du ska få jobbet.

test1
Metodbanken

Testa dig: Hur bra ledare är du?

Chef har kokat ned 20 års erfarenhet av ledarskap till 9 punkter. I vårt test kan du se hur du levererar och bjuda in andra att ge feedback.

lina
 

Maktparadoxen avgör vem som håller i längden

Trodde du att vassa armbågar och hänsynslöshet lönar sig för den som vill nå maktpositioner? Tänk om. De senaste decenniernas ledarskapsforskning visar att positiva beteenden, som skapar lojala sociala nätverk, är det som ger verkligt inflytande.
nishteman-hosseini-3
 

”Två tar över hela mötet – varje gång”

Två talföra medarbetare tar över varje möte – hur styr man upp så alla får säga sitt utan att tappa den informella kreativa stämningen? Det undrar en chef – och psykologen har ett svar.
test2-4
Annonssamarbete Chef + Optapad

5 saker smarta chefer vet om ergonomi

Få chefer är utbildade i ergonomi. Ändå är det ofta där ansvaret för inköp av ergonomiska produkter landar. Vilse i djungeln av datormöss och specialhjälpmedel? Här är råden som hjälper dig välja rätt.
callermo
 

”Man måste få kräkas lite ibland”

Det finns bara ett sätt att ta hand om de rädslor och den oro man har som chef, enligt Lena Callermo, avdelningschef på Naturvårdsverket. Precis som 38 procent av cheferna i Chefs undersökning säger hon att det viktigaste är att ha människor omkring sig som man kan prata med. Såväl nätverk och andra chefer som partner och vänner.
nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden