Kategori: Rekrytering och karriär

Chefakademins vd Cissi Elwin i samtal med Ulrika Sundquist och Paula Björnstjerna

Här finns nya lösningarna i rekryteringskrisen

Många branscher är så hårt pressade av kompetensbrist att verksamheter har svårt att leverera. Men måste det vara så här? Läs mer

Rekrytering och karriär

Linkedin-lista: 20 populäraste jobben i Sverige

Stor sammanställning: Här är LinkedIns lista över de mest efterfrågade jobben.

Rekrytering och karriär

Så sticker du ut på LinkedIn – expertens bästa råd

Varannan svensk missar potentialen med LinkedIn enligt en ny Sifo-undersökning.

Rekrytering och karriär

Forskning: Ytligt bekanta bästa vägen till nytt jobb

Bekanta är effektivare för karriärlyften än nära vänner. Det visar en ny jättestudie med miljonunderlag från LinkedIn.

Rekrytering och karriär

Listan: 13 olämpliga frågor på arbetsintervjun

Här är frågorna du som chef bör undvika när du intervjuar kandidater.

Rekrytering och karriär

Det här ska du lyfta fram när du söker chefsjobb

Söker du chefsjobb? Det här ska du framhäva som dina främsta egenskaper på en anställningsintervju – enligt andra chefer.

Rekrytering och karriär

3 anledningar till att tech-talangerna slutar

Det här ska du som chef tänka på när du rekryterar teknisk spetskompetens – om du vill behålla talangerna länge.

Rekrytering och karriär

Emilia Rieschel utvald till ”CEO for One Month”

En 22-årig datastudent på KTH har hoppat in som vd på bemanningsföretaget Adecco Group. En hel månad sitter Emilia Rieschel på vd-stolen efter att hon i hård konkurrens blivit utsedd till ”CEO for One Month”. Någon reell beslutsmakt har hon inte, men det ömsesidiga lärandet ger stor utdelning.

Rekrytering och karriär

Här är misstagen som får kandidaterna att hoppa av rekryteringsprocessen

Ny undersökning gjord av Sifo på uppdrag av rekryterings- och bemanningsbolaget Randstad visar att var fjärde arbetssökande har avbrutit eller avstått från en tjänst under rekryteringsprocessen. De främsta misstagen som skrämmer iväg kandidaterna är långsam återkoppling, oproffsigt bemötande och tidskrävande processer.

Rekrytering och karriär

Tre av tio tjänstemän vill säga upp sig

En ny Novus-undersökning som gjort på uppdrag av Sodexo visar att tre av tio tjänstemän vill säga upp sig. ”Arbetstagarna har nya behov i dag och värdesätter flexibilitet", säger Johanna Langer som är marknadschef på Sodexo. Serviceföretaget delar med sig av tankar om upplägg för hybridarbetet och hur man kan möta de nya behoven.

Chefboken · Inspiration

”The Making of a Manager”, Julie Zhuo

Rädsla, tvivel och otillräcklighet var känslor som präglade Julie Zhuos första tid som chef på Facebook. Hon har lärt sig att leda genom att göra misstag. Nu har hon skrivit boken som hon önskade att hon själv hade läst som ny chef. I The making of a manager berättar hon om sina lärdomar.

Lyssna nu

Chefboken · Rekrytering och karriär

”Range”, David Epstein

I snabbt föränderlig värld med agila arbetssätt och ett ständigt lärande har generalisterna bättre förutsättningar att lyckas än specialisterna. Denna bästsäljande bok, som kallats måsteläsning för chefer, vänder upp och ner på rådande föreställningar om hur vi bäst tar oss an och löser problem som är helt nya för oss.

Lyssna nu

Chefboken · Psykologi

”Talang för människor”, Kajsa Asplund

Kampen om talangerna är en framtidsfråga. Ändå verkar många talangsatsningar gå stick i stä mot psykologisk forskning, avslöjar psykologen och forskaren Kajsa Asplund i denna bok. Och då får de motsatt effekt – talangprogrammen dödar engagemanget. Lyssna nu

Chefboken · Rekrytering och karriär

”Innovativ rekrytering”, Thomas Eklöf och Nils Hallén

Utmana traditionella sätt att rekrytera och få bättre resultat och stärkt varumärke. I den här boken beskriver författarna och rekryteringsexperterna hur du gör steg för steg. Och hur du kan utnyttja ny teknik som AI, VR och rekryteringsrobotar i jakten på talangerna.

Lyssna nu

Chefboken · Rekrytering och karriär

”Rebel Talent”, Francesca Gino

Var mer rebellisk så blir du på köpet mer innovativ, kreativ, framgångsrik och lycklig. Harvardprofessorn Francesca Gino vet. Hon har själv provat medan hon forskade och skrev boken om rebelltalangerna: Rebel talent: Why it pays to break the rules at work and in life. Här får du också åtta principer för att bli en rebell-ledare.

Lyssna nu