Chefer i Stockholms stad är omtyckta

Finansborgarrådet i Kristina Axén Olin, chefernas chef i Stockholms stad, är nöjd. Enligt undersökningen från Kairos Future mår förvaltningscheferna i Stockholm lite bättre än andra chefer och de älskar sitt jobb.
”Det understryker att vi är på rätt väg i Stockholm och att vi gör rätt utvecklingssatsningar på våra chefer” säger hon.

Det är analysföretaget Kairos Future som har genomfört undersökningen. Totalt har 1025 av Stockholms stads chefer svarat på enkäten. Det motsvarar en svarsfrekvens på 77 procent.

Resultaten visar att cheferna i Stockholms stad får höga betyg av sina närmsta chefer. De får också mycket högre betyg av sina medarbetare än chefer i allmänhet.

Cheferna i Stockholms stad mår också lite bättre än andra chefer.
Det beror bland annat på att de har ett starkt socialt nätverk som kan hugga in när det kör ihop sig. Många chefer har också någon närstående att prata med om svårigheter på jobbet.

En annan hälsofaktor är att det finns en tydlighet i kommunikationen inom förvaltningarna. Cheferna känner också att de har möjlighet till inflytande.
”Dels har vi en långsiktig gemensam bild i staden om vart vi är på väg- vision 2030 – och dels har vi arbetat med att skapa en tydlighet i organisationen där cheferna hela tiden ska veta vad de förtroendevalda förväntar sig av dem” säger Kristina Axén Olin.

Den vanligaste ohälsofaktorn för förvaltningscheferna i Stockholm är att de ofta tar med sig arbete hem eller jobbar övertid. Det beror på att de har svårt att säga nej till arbetsuppgifter de inte hinner med.