De tio vanligaste chefsfällorna

Okategoriserade
Text: Redaktionen
Publicerad

Tidningen Business Week ger medarbetarnas syn på vilka fällor chefer oftast trillar i:

1. Du kan inte ditt jobb
Du stänger gärna in dig på rummet och säger till andra »det där är inte mitt bord« eller »se bara till att få det gjort«. Innerst inne vet du med dig att du inte behärskar alla delar i ditt jobb.
Du vill egentligen bara syssla med arbetsuppgifter som inspirerar dig, eller som du känner dig trygg med.
Börja fylla igen dina kunskapsluckor, så att du känna dig tryggare i din chefsroll.

2. Du lyssnar inte
Du leker hellre med din mobiltelefon än lyssnar aktivt på dina medarbetare.
Du avbryter ofta för att få fram dina synpunkter. Det är bra att vara driven och energisk, men om du inte lyssnar på dina anställda är risken stor att de slutar komma med bra idéer eller viktig kritik.

3. Du är trångsynt
Du är begåvad och ambitiös, annars hade du inte blivit chef. Men ditt goda självförtroende kan också leda till att du alltid tycker att just dina slutsatser är de rätta. Du lämnar inte något utrymme för diskussion, meningsskiljaktigheter eller avvikande åsikter.

4. Du förbereder dig inte
Du har ännu en gång fått samla alla i ett akutmöte. Alla måste släppa vad de arbetar med, ni ska leverera meddetsamma. Du är alltid ute i sista minuten och kommer ständigt med ad hoc-lösningar. Det kan vara bra för kreativiteten, men det tröttar ut din omgivning och kvaliteten på arbetet blir lidande.

5. Du håller inte ordning
Alla dina medarbetare kommer och går som de vill, och följer sina egna regler. Ingen vet var den andre kollegan är, eller vad de andra gör. Resultatet? Kaos. Du kanske vill vara en demokratisk chef och ha en bra relation med dina medarbetare, men otydlighet gynnar inte någon. Även om det känns obehagligt, måste du sätta upp vissa ordningsregler och se till att folk följer dem.

6. Du har inget inflytande
Du är chef för en viktig avdelning eller verksamhet, men du får varken resurser eller tid för avstämning med din överordnade chef. Granska dig själv ingående. Titta på olika faktorer; ditt kroppspråk, din framtoning, klädsel, hur du skriver eller talar. Ger du intrycket av att vara en genomtänkt, professionell chef? Om inte, tänk igenom vad du kan förändra.

7. Du släpper ständigt »bomber«
Visst är det roligt med överraskningar? Men för medarbetarna är det svårt att känna respekt för sin chef om du plötsligt kritiserar någon inför alla andra. I stället för att släppa bomber, ge medarbetarna feedback så fort de gör fel, så att de har en chans att ändra sitt beteende. Och ge feedbacken i enrum…

8. Du glömmer att motivera och ge beröm
Upplever du som chef att dina medarbetare bara gör precis vad som krävs? Att de inte ger det lilla extra? Kanske beror det på hur du som chef beter dig i vardagen. Hur mycket feedback och beräm ger du på en vecka? Försöker du höja dina medarbetares ego, påminna dem om framsteg de har gjort och ge dem en helhetsbild när de misslyckas? Ta dem inte för givna.

9. Du brister i din kommunikation
På vissa arbetsplatser upplever medarbetarna att de bara flyter runt, utan mål, förväntningar eller tidsramar. De vet inte varför vissa beslut tas, om de ens har hört talas om dem. Hur är det på din arbetsplats? Vet dina anställda vad du vill? Om du vill behålla din trovärdighet och hålla motivationen uppe, var klar och tydlig med vad dina mål är och hur ni ska nå dem.

10. Du är för allvarlig
Hur stämningen är på jobbet hänger mycket på dig. Om du gömmer dig bakom din stängda dörr kan stämningen bli mer begravningslik än motiverande. När du sedan dyker upp pratar du bara om försäljningsmål, budget och veckorapporter. Du ska absolut ta ditt jobb på allvar, men försök att krypa fram ur ditt skal och bjuda lite mer på dig själv och din personlighet. Gör
arbetsplatsen till en trivsamt ställe, inte bara en plats där man samlas för att tjäna ihop till sin lön.

Läs mer

Fler dödssynder här (extern länk)

Fortsätt läsa kostnadsfritt!

Vi behöver bara en minut…

Så roligt att du vill fortsätta läsa våra artiklar! Det får du strax göra, utan att betala något.

Skapa ditt gratiskonto
  • Tillgång till våra låsta artiklar och webinar gratis och utan tidsbegränsning!

Dina uppgifter delas aldrig med tredje part. Läs vår integritetspolicy här.