Datum:
22 april 2021, 09.00 — 12.00
12 oktober 2021, 09.00 — 12.00
Plats: Utbildningen sker digitalt via Zoom.
Pris: 1 995 kr exkl. moms.
Ta med kollegorna – gå 3 för 2!
Så anpassar du din ledarstil utifrån medarbetares behov
Idag ställs höga krav på dig som chef att anpassa ditt ledarskap utifrån olika individer – anställda, inhyrda konsulter och externa samarbetspartners. Framgångsrika ledare anpassar sitt ledarskap och nivå av styrning utifrån varje situation och medarbetare.
Din ledarstil ska stämma överens med dina och organisationens värderingar. Samtidigt är det viktigt att som chef våga visa både sina styrkor och svagheter i ledarrollen.
”Jag fick användbara verktyg att ta med hem direkt i ledarskapet”
Vill du undvika att uppfattas som otydlig, kontrollerande, obeslutsam eller inkompetent? Vill du vara en ledare som utvecklar dina medarbetare till självgående högpresterande, välmående proffs? Vill du ha ett team som trivs tillsammans, sätter laget före jaget och känner att de har en superbra chef?
Då är denna kurs för dig!
Under seminariet går vi igenom:
På detta seminarium går vi igenom konkreta modeller och verktyg som kan hjälpa dig att både hitta din egen personliga ledarstil och behärska de mest användbara ledaregenskaperna. Vi kopplar även dessa metoder till hur du leder en grupp med individer på olika utvecklingsnivå.
De fyra ledarstilarna inom situationsanpassat ledarskap:
• Instruktiv ledare som pedagogiskt förklarar, visar och berättar.
• Stödjande ledare som förutom att förklara även uppmuntrar.
• Coachande ledare som lyssnar och hjälper dig att finna rätt väg framåt.
• Delegerande ledare som tar ett steg tillbaka och låter dig lösa uppgiften själv.
Hur vi använder situationsanpassat ledarskap:
• Vi går igenom en av världens mest kända och använda ledarskapsmodeller, framtagen av Paul Hersey och Ken Blanchard.
• Vi går igenom fyra utvecklingsnivåer utifrån medarbetarnas kompetens, driv och engagemang.
• Vi pratar om olika sätt att ge återkoppling och feedback beroende på medarbetare och situation.
Varför ska du lära dig situationsanpassat ledarskap?
Ska du vara instruktiv, coachande, stödjande eller delegerande? Faktum är att du behöver behärska samtliga ledarstilar för att vara en bra ledare. Ingen av dem är rätt eller fel – situationen avgör vilken ledarstil som passar bäst.
Målet med utbildningen är att du ska kunna:
⇒ Utforska och optimera din egen ledarstil
⇒ Anpassa ditt ledarskap utifrån olika individer för att hjälpa medarbetarna att lyckas
⇒ Få verktyg för att bättre förstå dina medarbetares behov
⇒ Bli tydligare i dialogen med dina medarbetare
⇒ Bli mer flexibel i ditt ledarskap
⇒ Skapa dig mer tid för att jobba strategiskt och framåtriktat snarare än att släcka bränder
Utbildningen riktar sig till dig som:
Är chef och/eller ledare. Oavsett om du är chef inom HR, försäljning eller ekonomi eller annan typ av ledande befattning, så är den gemensamma faktorn att du leder människor och vill skapa framgångsrika team.
Bra chefer har inte alltid samma chefshatt – utan kan anpassa sitt ledarskap utifrån varje situation och medarbetare.
Om experten Magnus Feldt
I sin roll som konsult inom HR och ledarskapsutveckling är Magnus Feldt examinerad handledare i situationsanpassat ledarskap.
Magnus har utbildat över ett tusen framgångsrika ledare inom företag som Elgiganten, Orkla och Granngården samt har en bakgrund som HR-chef på Elgiganten.
Magnus kommer under detta seminarium att ge dig kunskap om de fyra främsta ledarstilarna och på vilket sätt du kan lära dig att navigera mellan dem.
Här kan du lyssna på när Magnus gästade podden #KommuniceraMERA i februari 2020 för att prata om just skapandet av självgående team.
Därför ska du gå på Skapa självgående team
- Inblick och förståelse i vem du är som ledare
- Ökad insikt och kunskap om hur du kan skapa framgång i teamet
- Kännedom om gruppdynamik
- Förståelse för gruppens olika utvecklingsfaser
- Möjligheten att nätverka och utbyta erfarenheter med andra chefer
Kalendarium
Så leder du på distans
DISTANSKURS I FYRA DELAR | Få verktyg för att leda dina medarbetare på distans – något som blivit helt avgörande under pandemin, och som är framtiden för effektiva, moderna verksamheter och inom smart ledarskap.
Så håller du effektiva digitala möten
DISTANSKURS I TVÅ DELAR | Sluta slösa tid och lär dig hur du kan göra dina digitala möten effektfulla och engagerande – samtidigt som du får dem att knyta an till era mål och värderingar.
Hjärnsmart ledarskap – konsten att förstå människor
DISTANSKURS I TVÅ DELAR | Vad händer egentligen i hjärnan när vi blir stressade eller håller fast vid ineffektiva arbetssätt? Lär dig att främja goda beteenden och skapa resultat med hjälp av ny hjärnforskning!
Change Management – Distansutbildning i förändringsledning
DISTANSPROGRAM | Många organisationer kommer att behöva göra drastiska förändringar framöver. I detta program får du verktygen att driva den anpassning som blir avgörande för företagens överlevnad i krisens spår.
Diplomerad digital strateg – så möter du kundernas nya krav
DISTANSKURS | Vet ni hur er verksamhet ser om 5 år? Har ni en tydlig plan för er digitala omställning? Hur omfamnar du en accelererande utveckling i ditt ledarskap? David Ståhlberg, en av Sveriges ledande digitala rådgivare hjälper dig utveckla ditt strategiska tänkande.
Så lyckas du med svåra medarbetarsamtal
WEBBINARIUM | Seminariet för dig som vill vända potentiella konflikter till konstruktiva konversationer. Ledarskapsexperten Anna Lundwall leder övningar, scenarion och rollspel. Få verktygen för att ta tag i de jobbiga samtalen du helst sluppit.
Petra Brask: Personlig effektivitet
WEBBINARIUM | Succén är tillbaka! Den omåttligt populära effektivitetsexperten Petra Brask hjälper dig att ta makten över din tid och ger dig verktygen för en mer strukturerad och energifylld vardag.
Arbetsrätt – Så undviker du dyra misstag i personalfrågor
DISTANSKURS I TVÅ DELAR | Advokat Charlotte Forssander är specialiserad på arbetsrättsfrågor. Här får du hennes hjälp att undvika vanliga men kostsamma felsteg.
Grundläggande chefsutbildning
DISTANSKURS I 4 DELAR | Att stiga in i en chefsroll är en spännande utmaning. Denna kurs ger dig som är ny chef en grundläggande förståelse för att driva och leda ditt team på ett framgångsrikt sätt.
Fem steg mot en lärande organisation
DISTANSKURS I TRE DELAR | Lär dig att bygga en öppen och lärande organisation som ger mätbara resultat bland både medarbetare och kunder.
Bli diplomerad i coachande ledarskap
DISTANSKURS I FEM DELAR | Programmet som hjälper dig att skapa resultat genom en egen tydlig ledarskapskultur och ett coachande förhållningssätt.
Tala som en ledare – effektiv kommunikation för chefer
DISTANSKURS I TVÅ DELAR | Att tala så att andra lyssnar och inspireras är en konst. Under denna utbildning får du lära dig att som chef väcka nyfikenhet, förväntan, intresse och förtroende med stöd i modern retorik.