Av Maria Gerlofson – 42 st.
Behöver du dra ner ditt tempo?
"Dare to Lead", Brené Brown
Modigt ledarskap behövs för att klara framtidens utmaningar. Det visar professor Brené Browns forskning som ligger till grund för denna bok. Men för att kunna vara modig måste du våga vara sårbar, och välja mod framför bekvämlighet och snabba enkla lösningar.
Vi behöver vara modiga ledare, men är för fega
”Som chef är du bara en del i ett spel”
”Innovativ rekrytering”, Thomas Eklöf och Nils Hallén
Utmana traditionella sätt att rekrytera och få bättre resultat och stärkt varumärke. I den här boken beskriver författarna och rekryteringsexperterna hur du gör steg för steg. Och hur du kan utnyttja ny teknik som AI, VR och rekryteringsrobotar i jakten på talangerna.
Förslaget: Ha lönesamtal – hela året om
Förre SVT-chefen: ”Använd känslor – i din ledarstil”
Datorer är bäst på rekrytering
”Digital transformation” av Patrik Widlund
Hur ska traditionella företag överleva när nya utmanare snabbt hittar digitala lösningar för att möta kundernas behov? Det räcker sällan att enbart förbättra produkten eller fokusera på ny teknik. Digitaliseringens utmaningar handlar mer om ledarskap, strategi och organisation, menar Patrik Widlund som lett flera sådana processer.
Författarduo: ”Se upp för haloeffekt när du rekryterar”
Digitalisering handlar om människor
”Rebel Talent”, Francesca Gino
Var mer rebellisk så blir du på köpet mer innovativ, kreativ, framgångsrik och lycklig. Harvardprofessorn Francesca Gino vet. Hon har själv provat medan hon forskade och skrev boken om rebelltalangerna: Rebel talent: Why it pays to break the rules at work and in life. Här får du också åtta principer för att bli en rebell-ledare.
Var en rebell och nå framgång
”The Leading Brain”, Friederike Fabritius & Hans W. Hagemann
Om du förstår hur hjärnan fungerar kan du bli en ännu bättre ledare, nå topprestationer för egen del och skapa ditt drömteam. Det menar författarna till The leading brain och bjuder på en samling praktiska och konkreta ledarverktyg baserade på senaste hjärnforskningen.
Led med hjärnan!
Forskare: ”Stolta medarbetare skapar goda resultat”
40 zen-fraser som hjälpa dagens chefer
Efter 20 år som vd – skrev bok om att göra misstag
”Principles”, Ray Dalio
Han har blivit hyllad av Bill Gates och kallats för finansvärldens Steve Jobs. I ”Principles” berättar Ray Dalio om de regler för livet och företagandet som han utvecklat under 40 år. Dessa 5 livsregler och 16 regler för arbetet är grunden för hans stora framgång i sitt företag Bridgewater – som han bland annat leder via algoritmer.
Principer för framgång – från en som vet
Går det att strukturera och systematisera allt till regler för hur du ska leva och vara i livet och på jobbet? Ja, menar Ray Dalio och berättar om sina livsregler och rättesnören i boken Principles. Han har själv testat och utvecklat dem till appar i sitt framgångsrika företag Bridgewater, världens största hedgefond.
Det börjar bli dags för lönerevision!
Sveriges viktigaste ledarskapsgala
Missa inget!
- Konkreta råd i ditt chefskap
- Användbara metoder och verktyg
- Relevanta erbjudanden