Annons:
Måndag 21 maj 2012
Ulla-Karin Barrett är ny vd på reklambyrån the Fan Club. Samtidigt blir hon chef över sin man, Christian Barrett. Men de privata samtalen är bannlysta på kontoret.
Artiklar som länkar till denna:
Du är chef över din man, byråns creative director och delägare Christian Barrett, hur funkar det?
»Vi har jobbat ihop tidigare utan att vara ett par och det har gått bra. Man får bestämma sig för att vara proffsig och inte prata dagislämningar på jobbet. Det får vi i så fall ta via mejl. Mina medarbetare ska känna att de kan komma och prata om Christian utan att det blir konstigt.«
Hur gör ni med lönesamtal?
»Mina lönesamtal tar jag med styrelsen. Han har inte blandat sig i det. Vi har andra delägare som är med i de besluten.«
Och hemma, pratar ni bara jobb?
»Eftersom Christian är kreatör kan han gå in i faser när han är väldigt inne i sitt jobb. Jag får akta mig för att följa med i den vurpan. Jag säger ifrån om jag inte vill prata jobb. Samtidigt är vi båda väldigt intresserade av reklam och brinner för våra jobb, så det händer lätt att vi sitter framför tv:n med barnen och kommenterar reklamen...«
Är du chef på hemmafronten också?
»Nej, vi är väldigt tråkiga och delar på allt: hämtning, lämning, städning och matlagning.«
Vad är det bästa beslut du har tagit som chef?
»Att lyssna ordentligt. Förr bestämde jag mer och lyssnade inte så mycket. Men när man jobbar med människor måste man kunna vara tyst i samtal. Det är så man lär känna sina medarbetare på riktigt.«
Vad är ditt största misstag?
»Att jag ibland har detaljstyrt medarbetare. I något utvecklingssamtal har jag formulerat mig dåligt och sagt 'det här måste du göra' och 'det här måste du leva upp till'. Det skapar prestationsångest hos medarbetaren och då får jag inte ut det bästa hos honom eller henne.«
Det är tuffa tider för reklambyråer, vad är din strategi?
»Jag är medveten om att det är tufft där ute, men det går bra för oss. Vi har många nya kunder och the Fan Club är ett välmående företag. The Fan Club består av två företag som gått samman och min strategi är att fortsätta fokusera på att de två kulturerna ska enas.«
publicerat 2009-01-19
Kommentera artikeln:
6
Kommentarer
Chef med insikt i OBM: Läs Leif E Anderssons bok om OBM. Allt blir så enkelt och självklart med den kunskapen.
1
Kommentar
1
Kommentar
Annons:
3
Kommentarer
15
Kommentarer
1
Kommentar
1
Kommentar
2
Kommentarer
1
Kommentar
CHEFTESTET
Cheftest av Röda Korsets generalsekreterare – klarar Ulrika Årehed Kågström kriserna?
MENTORN
Magdalena Andersson: “Jag ÄR en vinnarskalle”.
UNDERSÖKNING
Chocksiffror: Administrationen knäcker cheferna.
