maria-2

”Coach är en otydlig titel”

Varför skrev ni den här boken?

”Dels för att vi tyckte att det behövdes en ordentligt djupgående kursbok. Dels för att det finns en okunskap om vad coachning faktiskt är. För den som vill ha ett coachande förhållningssätt går den här boken på djupet, det finns tips på hur du kan träna och den fungerar som en uppslagsbok i coachning.”

Coachning ses som en viktig del av ledarskap i dag, varför är okunskapen ändå så stor?

”Ordet coach kommer från engelskans ’coach’, som betyder tränare. Man har tränat fotbollslaget och tänker att det är samma sak när man är chef. På så sätt är det en otydlig titel.”

Läs också: Chefer hinner inte ge feedback

Vilket är det vanligaste misstaget bland chefer som ska coacha?

”Att man ger råd. Ofta ger man dem utifrån sin egen kunskap och kompetens och erfarenhet, utifrån sina egna referensramar, och det kanske inte alls passar den som ska coachas. Då har man inte ett coachande förhållningssätt, då är man mentor eller rådgivare.”

Läs också: Sluta jobbet med finess

Från och med nästa nummer av Chef är du ny redaktör för den här sidan. Hur viktig är boken som redskap för chefen tycker du?

”Jag skriver själv, så jag tycker naturligtvis om böcker. Jag uppskattar pedagogiska och verktygsaktiga böcker som kan användas i olika situationer som chef. Eftersom jag jobbat med ledarskap och personlig utveckling har jag många böcker hemma att inspireras av.”

Din favoritbok?

”Tänka, snabbt och långsamt av Daniel Kahneman. Jag använder den ofta som grund när jag jobbar med ledarskap själv.”

Läs också: 8 trender att hålla koll på 2017

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden

Relaterade artiklar

adasaa
Hälsa

7 superchefer avslöjar sina morgonrutiner

Öka oddsen att du vaknar på rätt sida. Nu delar 7 superchefer med sig av sina vassaste tips om hur du får en bra start på dagen. Och det är mer än nyttiga smoothies som krävs.

feedback_webb
Annonssamarbete Chef + Workday

Feedback ÄNNU viktigare än du tror

Vill man ha nöjda kunder så gäller det att börja med nöjda medarbetare. Då är feedback en nyckel. ”Vi ser en pay-it-forward-effekt”, säger Mattias Bolander på Workday.
sover-som-en-stock
Hälsa

Sov som en stock – med 20-minutersregeln

Har du svårt att sova? Du är inte ensam! 7 av 10 chefer uppger i Chefs undersökning att de lider av sömnproblem. Här är 6 tips för att få bättre sömn. 
aaaadad
Hälsa

7 av 10 chefer lider av sömnproblem

Sju av tio chefer sover så dåligt att det inverkar negativt på deras jobb, visar Chefs undersökning. Dålig sömn påverkar din förmåga att hantera snabba förändringar, fatta beslut, riskbedöma och kommunicera. Även empati och självinsikt påverkas negativt.
happpe
Hållbarhet

5 tecken på att det går bra för dig

I din jakt att uppnå dina mål kan det kännas som du stampar på samma ställe. Men faktum är att det kan gå bättre än du faktiskt tror. Här är 5 tecken på att du är på rätt väg.

ekg2
Hälsa

Chefer har koll på anställdas stressnivå – med ny EKG-mätare

EKG-mätaren gör det möjligt att kartlägga medarbetarnas stress Under 72 timmar har de anställda på Kommuninvest gått med en EKG-mätare fastspänd på bröstkorgen. När datan analyserats går det att se vilka medarbetare som är stressade och vilka som inte är det. 
mobieln
Hälsa

Berätta för chefen om din utmattning

Här är fyra strategier för att klara av uppgiften – trots att du egentligen inte orkar.

fikapaus
Experterna

”Hur får jag bort sötsakerna på mitt jobb?”

Bullfaten och tårtorna slukas på arbetsplatsen. Går det att som nytillträdd chef bryta den fikatraditionen – utan att bli impopulär? Experten ger svar.

nyhetsbrev-9

Missa inget!

Chefs populära nyhetsbrev Ditt ledarskap och Din karriär samlar varje vecka det bästa från Chef.se.
  • Konkreta råd i ditt chefskap
  • Användbara metoder och verktyg
  • Relevanta erbjudanden